本篇是关于员工工伤计入什么科目的会计分录内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中员工工伤计入什么科目的相关财税知识，我们坚信能够您解决员工工伤计入什么科目的财税学习和工作问题。
员工工伤计入什么科目
1、工伤费应入的会计科目:
(1)如果没有上保险,工伤费计入"管理费用--福利费"科目.
(2)如果单位上保险了,单位垫付的费用,暂时记入"其他应收款"科目.
2、工伤买了保险,理赔退费会计分录,不退费会计科目:
(1)单位垫付费用时
借:其他应收款--社保
贷:现金
(2)收回理赔费
借:银行存款
贷:其他应收款--社保
(3)如果不退费
借:管理费用--劳动保险费
贷:其他应收款--社保
工伤保险基金计入什么科目
一般企业给员工缴纳工伤保险计"管理费用---社保费"科目.借:管理费用--社保费 ×××
贷:银行存款(或库存现金) ×××.如果走预提的话,则会计分录:
借:管理费用--社保费 ×××,贷:其它应付款--应缴工伤保险费 ×××
在单位向社保机关缴纳时:借: 其它应付款--社保费 ×××,贷:银行存款(库存现金) ×××
员工工伤计入什么科目?有关这一问题的介绍小编就为大家讲解到这里了,你已经了解了吗?希望大家熟练掌握,能够独立完整地做账、记账.如果还有其他会计方面的疑问,欢迎点击小窗口向我们专业的会计老师咨询.
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