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员工礼金会计分录怎么写（公司礼金会计分录）

会计学习资料12023-03-10

今天给各位分享员工礼金会计分录怎么写的知识，其中也会对公司礼金会计分录进行解释，如果未能解决您的会计分录问题，可在评论区留言！

本文目录一览：

对员工的慰问金如何写会计分录

企业支付的对员工的慰问金，对企业来说属于职工薪酬的一部分，应该计入到福利费进行核算，并确认应付职工薪酬的金额，根据支付方式计入现金或者银行存款科目，其分录为，

借：管理费用—福利费，

贷：应付职工薪酬—福利费。

然后再借：应付职工薪酬—福利费，

贷：现金等。

公司员工婚礼礼金,如何做会计分录?

借：应付福利费

贷：现金

与该员工当月工资薪金并计，金额超2000的话，还应扣缴个人所得税

单位给员工结婚礼金怎么写

1.公司员工结婚,以公司名义支出的礼金应如何做会计分录呢

借：应付福利费贷：现金与该员工当月工资薪金并计，金额超2000的话，还应扣缴个人所得税###借：管理费用--福利费贷：现金如果福利是预先提出来的，就是借：福利基金贷：现金###员工福利！###僭：应付职工薪酬-福利费贷：现金###直接计入应付福利费###从内部会计核算的角度出发，入管理费--职工福利费、或冲减06年度“应付福利费”科目结余均可，（注意新税法要求07年度计提的福利费年末应冲回，而07年新的会计通则暂要求上市、股份制公司执行，其他的暂延用原会计制度也可以。

）但从税收（涉及所得税）的角度出发就不那么简单了，不管入哪个科目都是要凭正式发票入帐的，（难道你说多少就多少，就不想想税务会认可你吗？）其实问题很易处理，员工婚礼应该需要采购很多东西，到超市（或其他地方）开一张内容为“系列办公用品”的发票，（家具、办公耗材等等，切记发票名称写本公司）金额相当，入管理费用--办公费即可，若礼金上万，就分月份多开几张。 ###借：应付职工薪酬-应付福利费贷：现金。

2.同事结婚,单位将份子放在一个红包里,请问这红包上字要怎么写~

按照我们公司的惯例，通常一面写祝福语，另一面写上姓名，封口。

如果随的份子都是一样的，就不用写数字，如果不一样，按就需要写每人随的数量。当然也可以同样的数量的放一个红包

由于单位不是所有人都随的，所以要写名字，这样主人可以记下名字并以后回礼。

名字写外面，是因为酒席什么的会有知客收包，看名字记录礼单。

如果名字写里面，对方一般不知道有没有名字，不敢拆，到时候还要新人自己拆。

以上是我们的习惯

希望对你有用

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于员工礼金会计分录怎么写的会计分录知识的个人见解，如果能够提供给您解决公司礼金会计分录账务问题时的帮助，您可以在评论区留言点赞哟。

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