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公司组织比赛给员工发实物奖励如何会计处理?

会计学习资料3622022-12-07

这篇文章是公司组织比赛给员工发实物奖励如何会计处理?的会计分录内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的公司组织比赛给员工发实物奖励如何会计处理?财税知识，也许能帮您解决公司组织比赛给员工发实物奖励如何会计处理?的财务和税务的问题。

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公司组织比赛给员工发实物奖励如何会计处理?

答:1、如果是企业应该向个人发放的竞猜或者参加活动中的奖品,那么也要按照偶然所得按照20%税率代扣代缴个人所得税.

借:管理费用等

贷:库存现金

应缴税费-个人所得税

2、如果这些奖品不是公司经营的商品,在应付福利费中列支:借:应付福利费贷:有关科目.购入的商品作为职工福利商品的进项税额是不可以抵扣的,如果已经抵扣了进项税,应该在发放时做分录把进项税额转出.

如果你的材料入库的时候没有抵扣进项税

分录

借:管理费用-福利费

贷:库存商品

如果你的材料入库的时候已经抵扣了进项税

借:管理费用-福利

贷:库存商品

应交税费-应交增值税(进项税额转出)

3、如果这些奖品是你公司经营的商品,请作视同销售处理,即按市场销售价格交纳增值税销项税额,按成本价结转成本,年未在所得税汇算清缴的时候,一定记得要做纳税调增,分录如下:借:应付福利费贷:应交税金--应交增值税--销项税额(市场销售价格*税率)库存商品(按成本价结转)这样处理是基本正确,但还少了代扣个人所得税这一项.需要补充代扣个人所得税这个分录.

公司为员工发放的现金奖励如何入账?

一、发放给员工的奖金可以视同工资的做账方式入账,会计分录是:

1、计提时:

借:管理费用-奖金

销售费用-奖金等

贷:应付职工薪酬

2、发放时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

应交税费-个人所得税等

二、应付职工薪酬科目是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算.

成为财务人之后的具体财务核算是非常琐碎、具体的,像公司组织比赛给员工发实物奖励如何会计处理的问题时常会有,要学会处理就要多多学习,会计实操是你的极佳选择,不但有海量知识,还有专业老师,快来官网试试吧.

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