工会其他补助会计分录怎么记（工会其他补助会计分录怎么记的）

会计学习网今天要给大家分享的是有关工会其他补助会计分录怎么记的会计知识，希望对于会计朋友学习工会其他补助会计分录怎么记的的过程中有帮助。

本文目录一览：

• 1、上级工会补助下级工会的费用会计分录
• 2、工会经费会计分录怎么做
• 3、工会经费会计分录怎么写?
• 4、行政补助工会经费的会计分录
• 5、工会经费会计分录是什么?
• 6、企业收到工会的职工书屋建设补助资金怎么做会计分录？

上级工会补助下级工会的费用会计分录

工会经费会计分录：借：管理费用——工会经费，贷：其余应付款——单位工会，其余应付款——上级工会，借：其余应付款——单位工会，其余应付款——上级工会，贷：银行存款。

工会经费会计分录怎么做

工会经费会计分录怎么做：

一、公司建立了工会组织，会计分录编制如下：

1、每月计提单位及上级经费时：

借：管理费用——工会经费 。

贷：其他应付款——单位工会 。

其他应付款——上级工会 。

2、上缴工会经费时：

借：其他应付款——单位工会 。

其他应付款——上级工会 。

贷：银行存款 。

3、收到经费返还时：

借：银行存款 。

贷：其他应付款——工会经费 。

二、公司未建立工会组织，会计分录编制如下：

借：管理费用——工会经费 。

贷：其他应付款——工会经费。

发生相应支出时：

借：其他应付款——工会经费。

贷：银行存款 。

工会经费 ：

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用，是根据企业会计制度企业可以根据工资总额计提入费用的一种基金。工会经费一般按工资总额的2%提取，40%上缴上级工会，60%记入公司账户，由公司用于职工福利。

工会经费必须有工会经费缴纳时收到的收据，才能全部在税前扣除，否则没有收据不得抵扣。工会经费应当通过“应付职工薪酬”科目进行核算。

工会收入的主要来源有四项：

1、会员交纳的会费收入;

2、行政拨缴工会的经费收入;

3、工会举办事业的收入;

4、各级政府企事业行政的补助收入。

工会经费会计分录怎么写?

工会经费的会计分录：

公司建立了工会组织，会计分录编制如下：

借：管理费用——工会经费

贷：其他应付款——单位工会

其他应付款——上级工会

借：其他应付款——单位工会

其他应付款——上级工会

贷：银行存款

公司未建立工会组织，会计分录编制如下：

借：管理费用——工会经费

贷：其他应付款——上级工会

借：其他应付款——上级工会

贷：银行存款

行政补助工会经费的会计分录

行政补助工会经费的会计分录：

每月没有从工资里计提,一次性转入市总工会的话,会计分录如下，

借：事业支出-基本支出-商品和服务支出-工会经费，

贷：银行存款。

如果你每月都从工资里计提，一次性转入市总工会的话,会计分录如下，

借：事业支出-基本支出-商品和服务支出-工会经费，

借：应付职工薪酬(视单位具体分录而定)，

贷：应付职工薪酬(视单位具体分录而定)。

工会经费会计分录是什么?

计提时，根据职工的不同岗位计入相应的借方科目：

借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用

贷：应付职工薪酬－工会经费

实际发生时：

借：应付职工薪酬－工会经费

贷：库存现金（或银行存款等其他相关科目）

扩展资料：

企业应当在职工为其提供服务的会计期间，根据职工提供服务的受益对象，将应确认的职工薪酬(包括货币性薪酬和非货币性福利)计入相关资产成本或当期损益，同时确认为应付职工薪酬。

生产部门人员的职工薪酬，记入“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”等科目，管理部门人员的职工薪酬，记入“管理费用”科目，销售人员的职工薪酬，记入“销售费用”科目。

应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬，记入“在建工程”、“研发支出”等科目，外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，记入“利润分配——提取的职工奖励及福利基金”科目。

计量应付职工薪酬时，国家规定了计提基础和计提比例的，应按照国家规定的标准计提。国家没有规定计提基础和计提比例的，企业应当根据历史经验数据和实际情况。

合理预计当期应付职工薪酬。当期实际发生金额大于预计金额的，应当补提应付职工薪酬，当期实际发生金额小于预计金额的，应当冲回多提的应付职工薪酬。

企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的公允价值，计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。

借记“管理费用”、“生产成本”、“制造费用”等科目，贷记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目。

将企业拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的，应当根据受益对象，将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益。

并且同时借记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目，贷记“累计折旧”科目。租赁住房等资产供职工无偿使用的。

应当根据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬，借记“管理费用”、“生产成本”、 “制造费用”等科目。

贷记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目。难以认定受益对象的非货币性福利，直接计入当期损益和应付职工薪酬。

参考资料来源：百度百科-应付职工薪酬

企业收到工会的职工书屋建设补助资金怎么做会计分录？

1、如题所述，根据《中华全国总工会关于开展全国工会“职工书屋”建设的实施意见》（总工发［2008］3号文件及《中华全国总工会办公厅关于全国工会“职工书屋”建设专项资金的使用与管理办法》文件相关规定，“职工书屋建设补助资金”属于专款专用性质，那么，企业收到上级工会下拨的该专项资金，应挂账于“其他应付款”科目，单独用于“职工书屋”建设开支；

2、可见，企业在收到该项资金时，借记银行存款科目，贷记其他应付款科目，该开支“职工书屋”相应费用时，借记其他应付款科目，贷记银行存款或库存现金等科目；

3、如建立了独立核算的工会组织的，在工会收到上级工会下拨的该专项资金，借记银行存款科目，贷记上级补助收入，在专项用于“职工书屋”建设等相关开支时，借记业务支出科目，贷记银行存款或库存现金等科目；

4、以上仅供参考，请予结合实际情况再作判断，依法操作。

工会其他补助会计分录怎么记的介绍就聊到这里啦，感谢您花时间阅读本站内容，更多关于工会其他补助会计分录怎么记的、工会其他补助会计分录怎么记的信息别忘了在本站进行查找喔。