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企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录

会计学习资料3352022-11-28

这篇是有关企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录的会计资料内容，文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录的相关财税知识，我们坚信能够只为帮助您搞定企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录的财税实务问题。

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企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录，会计们日常工作中一定会遇到会计分录的各种问题，下面为大家整理了热门内容，一起来看下。

企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录？

答：首先，企业发放职工的会计分录如下：

1。计提工资时（就是前文提到的企业拿来发工资的钱）

借：管理费用（这个是用于部门内容的支出的，如果是销售用途就计销售费用）

贷：应付职工薪酬----工资

发放工资时

借：应付职工薪酬----工资

贷：应付职工薪酬----社保（注意这时候就是员工个人部分的社保了）

应交税费----应交个人所得税

库存现金/银行存款

给职工的绩效应该计入“应付职工薪酬”科目，会计分录如下：

借：应付职工薪酬-绩效

贷：银行存款/现金

企业发放职工的绩效工资的会计分录该如何做，首先需要计提然后再发放处理，您现在应该明白了这一点。中级会计课程已经出炉，考试的伙伴们欢迎您购买会计实务网的课程。

以上内容便是会计考试资料有关《企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录》的全部内容，会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「企业发放职工的绩效工资该如何写会计分录」相关的财税问题，欢迎大家留言讨论。

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