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年会住宿费的账务处理是什么？

会计学习资料1792022-12-24

这是一篇关于年会住宿费的账务处理是什么？的会计实操内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中年会住宿费的账务处理是什么？的相关财税处理技巧，有可能能您解决年会住宿费的账务处理是什么？的困扰。

许多企业为了激励员工，感谢客户等，年末一般会举办年会，并且还会提供相应的住所，对于年会住宿费，应如何做账？

年会住宿费的会计分录

借：管理费用－福利费

贷：应付职工薪酬—福利费

借：应付职工薪酬—福利费

贷：银行存款

应付职工薪酬怎么理解？

应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。并且企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。

“应付职工薪酬”科目属于负债类科目。该科目的贷方表示已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬，借方表示实际发放的职工薪酬，包括扣还的款项等。该科目期末贷方余额，反映企业应付而未付的职工薪酬。

“应付职工薪酬”科目还应当按照“工资”、“住房公积金”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。

什么是管理费用？

管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生各项产经营生产活动而发生的各种费用。

管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。

“管理费用”属于损益类账户。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。

上述便是税务知识关于《年会住宿费的账务处理是什么？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「年会住宿费的账务处理是什么？」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

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