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公司加班餐费怎么做会计分录？

会计学习资料3422022-12-24

本文是关于公司加班餐费怎么做会计分录？的账务处理内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中公司加班餐费怎么做会计分录？的相关财税处理技巧，可能能您解决公司加班餐费怎么做会计分录？的困扰。

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公司向员工支付加班餐费时，会计人员一般将加班的餐费计入管理费用、应付职工薪酬等科目核算，具体的账务处理如何做？

公司加班的餐费的会计分录

（1）发放现金补贴

计提时

借：管理费用

制造费用

销售费用等

贷：应付职工薪酬——福利费

支付时

借：应付职工薪酬——福利费

贷：库存现金/银行存款

（2）食堂直接提供餐饮

借：管理费用——福利费

贷：库存现金/银行存款

2、公司报销员工聚餐

借：管理费用——福利费

贷：库存现金/银行存款

应付职工薪酬是什么？

应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。

应付职工薪酬属于负债类科目，应付职工薪酬借贷方向是借方减少，贷方增加。借方是实际发放职工薪酬的金额，期末贷方余额反映企业应付未付的职工薪酬。

管理费用是什么？

管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。包括：企业筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费等。

管理费用属于损益类科目，借方表示管理费用的发生，贷方表示冲减管理费用和期末结转管理费用本期发生额到本年利润账户。

以上便是会计资料关于《公司加班餐费怎么做会计分录？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「公司加班餐费怎么做会计分录？」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

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加班餐费分录应付职工薪酬

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