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境外劳务输出有些什么风险?

会计学习资料1882022-12-07

这篇是关于境外劳务输出有些什么风险?的税务知识内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的境外劳务输出有些什么风险?财税知识，可能能够帮您解决境外劳务输出有些什么风险?的财务和税务的问题。

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境外劳务输出有些什么风险?

在国际劳务输出中,一旦出现风险,需引起最高关注,劳务一旦抵达境外,主要风险点如下:

一、国际间外交风险.国际劳务输出一般都基于政府间的框架协定,劳务人员一旦出国遇到无法解决的问题时,多半采用罢工、使馆静座、破坏公物、甚至上街游行等方法达到目的.无论工人诉求是否合理,国外政府、劳工部多半会采取将工人一律先遣送回国的办法,不会把风险和损失放在本国内.在一些外派人数成规模的国家和地区,正常的商务行为有时候会演变成国家间的外交问题.

二、经济损失.劳务人员一旦出境后,如果合同不到期回国.国际间往返旅费是损失之一.工人多半是我不去上班,我也没钱买机票回国,看你怎么办?国外劳工法大多是从保护劳工利益出发的,对于外籍工人,即便不上班,一日三餐等基本保障还是必须做的.工人回国后,还多以各种理由要求赔偿,即便是自身原因造成的,也会找各种借口推卸责任,甚至采取过激手段干扰相关公司的正常经营.由于牵涉到境内外,时间、空间战线太长,国内公司往往耗不起时间、精力、最后多数是以妥协来收场.

三、经营机会丧失.在境外,一旦出现群体性的事件,处理不当时,将面临来自于当地政府机构、使馆、雇主、工人等多方的压力,处理的结果往往对经营公司不利,多半是赔了钱,损失了信誉,最终还丧失掉经营机会.

相关案例:做好劳务输出,对于用人单位(用工企业)有哪些帮助?

① 把用人单位从繁琐的劳动人事管理事务中解脱出来;将精力集中投入到市场开发、战略决策和产品更新换代的管理上来.

② 减少了用人单位在招聘、培训和日常管理等方面的成本,各类手续和相关管理工作均由劳务输出机构办理,极大地减轻了用人单位的负担.

③ 为用人单位在市场条件下机动灵活、便捷用工提供了可能,既保证了合理合法用工、降低了用工风险,又达到了员工能进能出,合理流动的目的.

④ 享有高效优质的专业化服务,降低了用人单位与员工直接发生劳动纠纷的几率.

⑤ 劳务输出机构确定专业人员上门服务,为用人单位提供了极大的便利.

境外劳务输出有些什么风险?对于以上内容你是否还有不明白的地方呢?欢迎大家进入会计实操官方网站找我们的老师进行咨询哦,有难题老师们都会一一为您解答.

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