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员工预支和报销差旅费怎么记账？

会计学习资料2332022-12-06

本文是有关员工预支和报销差旅费怎么记账？的会计实务内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的员工预支和报销差旅费怎么记账？财税知识，也许能帮您解决员工预支和报销差旅费怎么记账？的财务和税务的问题。

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员工预支和报销差旅费怎么记账

1、差旅费借款采取"前账不清、后账不借"的原则,由各主管会计 根据员工已批准的出差申请进行审核;

2、借支额度按个人借支额批准出差时间×住宿限额生活补助标准×50%+交通工具费用核定,并结合出差实际情况国内长途出差最高不超过4000元/人次,短途短期不借支差旅费;

3、差旅费借款须在出差返回后5个工作日内报销冲账,在5个工作日内未归还的,由各单位财务负责人通知薪资管理部从其当月薪资中扣还.

预支时:

借:其他应收款--某员工 XX元

贷:库存现金、银行存款 XX元

报销差旅费XX元时,若以现金方式归还剩余款项:

借:库存现金XX元 管理费用--差旅费 XXX元

贷:其他应收款--某人XXX元 报

销差旅费XXX元时,若未归还剩余款项:

借:管理费用--差旅费 XX

贷:其他应收款--某人 XXX

差旅费包括哪些

差旅费是指出差期间因办理公务而产生的交通费、住宿费和公杂费等各项费用.差旅费是行政事业单位和企业的一项重要的经常性支出项目.

1、差旅费核算的内容:用于出差旅途中的 费用支出,包括购买车、船、火车、飞机的票费、住宿费、伙食补助费及其他方面的支出.

2、一般情况下,单位补助出差伙食费就不再报销外地餐费了,或者报销餐费就不再补助出差伙食费.

3、至于外地餐券不能计入差旅费中,税法上并没有相关的文件规定.

差旅费开支范围包括:城市间交通费、住宿费、伙食补助费和公杂费等.差旅费的证明材料包括:出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等.差旅费中列支补助按人均100元1天标准以内.

欢迎关注"会计实操"满满的会计实务干货哦~ 希望本文,员工预支和报销差旅费的记账方法能帮到你.

以上便是会计实操关于《员工预支和报销差旅费怎么记账？》的全部内容，如果作为会计的您在学习「员工预支和报销差旅费怎么记账？」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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