公休假怎么做会计分录（公休假工资计算公式）

这篇会计分录的文章要给大家谈谈公休假怎么做会计分录，以及公休假工资计算公式对应的会计知识点，希望对会计朋友学习有所帮助。

本文目录一览：

• 1、差旅费报销会计分录怎么做
• 2、公休假调休假结清后付现金,怎么做会计分录
• 3、过节费发放应怎么做会计分录?
• 4、员工报销怎么做会计分录?
• 5、离职员工工资和年休假工资怎么做会计分录
• 6、...钱到了银行基本账户上,上面写着不休年假钱,这外会计分录怎么做...

差旅费报销会计分录怎么做

差旅费报销的会计分录：借：管理费用贷：其他应收款借或贷：库存现金。出差人员出差前预借差旅费时，此时尚未出差，费用没有发生：借：其他应收款——职工贷：库存现金。

差旅费报销的会计分录：借：管理费用；贷：其他应收款；借或贷：库存现金；出差人员出差前预借差旅费时，此时尚未出差，费用没有发生：借：其他应收款--职工；贷：库存现金。

差旅费报销的会计分录应分为两种情况，即差旅费已全部支出和未全部支出。全部支出：借方：管理费用-差旅费；贷方：其他应收款-xx。现金借款：现金借款：管理费用；贷方：其他应收款-xx。

差旅费会计分录做法如下：差旅费报销时：借：管理费用。贷：其他应收款。借或贷：库存现金。出差人员出差前预借差旅费时，此时尚未出差，费用没有发生：借：其他应收款——职工。贷：库存现金。

报销差旅费的会计分录在不同的情形写法不同：借差旅费时，借：其他应收账－某人；贷：库存现金。当报销金额与借款金额相等时：借：管理费用/销售费用－差旅费；贷：其他应收账－某人。

报销差旅费的会计分录写的方法如下：借：管理费用贷：其他应收款借或贷：库存现金。出差人员出差前预借差旅费时，此时尚未出差，费用没有发生：借：其他应收款——职工贷：库存现金。

公休假调休假结清后付现金,怎么做会计分录

离职员工的工资和年休假的工资与正常的计提和发放工资的账务处理一致。

取现金时的会计分录：借：库存现金贷：银行存款发放工资时的会计分录：借：应付职工薪酬贷：库存现金拓展资料：什么是会计分录会计分录亦称“记账公式”。简称“分录”。

借方：其他应收款-车间主任500贷记：库存现金500元偿还时间借方：管理费用-差旅费600贷记：库存现金100元其他应收款-车间主任500拓展资料：会计分录也称为“记账公式”。称为“进入”。

过节费发放应怎么做会计分录?

1、春节过节费的会计分录是通过“应付职工薪酬——工资薪金”科目编制相应的会计分录。

2、发放的过节费应通过“应付职工薪酬”科目来核算，二级明细科目可设置“职工福利”。

3、公司购买的礼品送给员工，那么需要将此笔费用计入到福利费，发生时做：借：管理费用-应付福利费 贷：银行存款/库存现金 如果收到购买此礼品的增值税专用发票，是不允许进项税抵扣的，若已抵扣需要做进项转出。

4、贷：应付职工薪酬——应付福利费 答：发放时：借：应付职工薪酬——工资 贷：银行存款 根据职工提供服务的受益对象：借：管理费用（或销售费用或成本项目）据会计分录涉及账户的多少，可以分为简单分录和复合分录。

员工报销怎么做会计分录?

员工报销材料费，会计分录视不同情况：第一种，如果管理人员报销，则：借：管理费用，贷：库存现金或银行存款等。第二种，如果车间主任报销，则：借：制造费用，贷：库存现金或银行存款等。

职工报销医药费应计入管理费用科目，应作分录：借：管理费用 贷：库存现金 企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。

报销医药费的会计分录：借：管理费用 -- 福利费 贷：应付职工薪酬 本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

个人报销费用分录，员工个人报销费用会计分录如下：借：管理费用（管理部门），销售费用（销售部门），制造费用（车间管理部门），研发支出（研发部门）等。

员工报销时按财务部门规定填制报销单据，附原始票据：包括出差申请、机票（明折明扣票）、火车票、汽车票、船票、住宿发票、会议通知、过路费、过桥费等 ，无本人姓名的原始发票须在背面签名。

以便正确地进行账户记录和事后检查。会计分录有简单分录和复合分录两种。第一：应是先借后贷，借贷分行，借方在上，贷方在下；第二：贷方记账符号、账户、金额都要比借方退后一格，表明借方在左，贷方在右。

离职员工工资和年休假工资怎么做会计分录

先计提工资：借：管理费用-工资，贷：应付职工薪酬-应付工资 实际发放时：借：应付职工薪酬-应付工资 贷：库存现金或银行存款 发放完本月工资一般此科目无余额。

根据职工应休而未休的年假天数，按照其日工资的300%(含原工资)支付应休年假工作日的工资报酬。但对于员工主动提出离职的，并且是违法解除劳动合同的，这种情况用人单位就无需支付员工当年度应休未休年休假的工资报酬。

离职人员的工资同在岗员工相同，车间行政管理人员工资计入，制造费用车间行政管理人员的工资计入制造费用，然后制造费用要转生产成本，所以不计入管理费用。

管理费用(行政人员薪酬)。销售费用(销售人员薪酬)。根据步骤3结合各类账户的借贷方所反映的经济内容（增加或减少），来判断会计科目的方向。根据有借必有贷，借贷必相等的记账规则，编制会计分录。

计提员工工资的会计分录：计提生产工人的工资：借：生产成本；贷：应付职工薪酬。计提管理人员的工资：借：销售费用；贷：应付职工薪酬。计提车间管理者的工资：借：制造费用；贷：应付职工薪酬。

行政单位带薪休假，即休假时不扣工资，正常享受工资待遇。也不是另外加发工资。

...钱到了银行基本账户上,上面写着不休年假钱,这外会计分录怎么做...

若企业对职工放弃非累积带薪休假权利进行现金补偿，则应先确认一笔负债，记入“应付职工薪酬——累积带薪休假”科目，再实际支付。

法人往基本账户存钱这样做会计分录：如果是投资款，那么以实收资本入账。如果是法人垫付企业用款，那么计入其他应付款，或者短期借款。如果是前者，那么是不存在还款的。

基本账户汇钱到一般账户：贷记：银行存款-基本帐户 借记：银行存款-一般帐户从一般账户转钱到基本账户，方法一样，记帐方向相反。

借方登记增加，贷方登记减少。如果用收付款凭证，只要同时涉及到收付款的凭证，就用付款凭证，凭证后面附现金支票根。案例如下：从银行提取现金8000元备用，会计分录：借：库存现金 8000 贷：银行存款 8000。

通过上述对公休假怎么做会计分录和公休假工资计算公式的解读，相信作为会计的您一定有了深入的理解，如果未能解决您的会计分录疑问，可在评论区留言哟。