收个人罚款会计分录怎么写（收到个人的罚款如何处理）

会计学习网今天要给大家分享的是有关收个人罚款会计分录怎么写的会计知识，希望对于会计朋友学习收到个人的罚款如何处理的过程中有帮助。

本文目录一览：

• 1、收到罚款收入的会计分录
• 2、员工罚款怎么做会计分录
• 3、罚款会计分录怎么写

收到罚款收入的会计分录

收到罚款收入的会计分录方法如下：

营业外收入是指与企业生产经营活动没有直接关系的各种收入。除企业营业执照中规定的主营业务以及附属的其他业务之外的所有收入视为营业外收入。对一般的企业而言，是没有罚款的权限的，罚款本身也不属于企业的正常收入，所以，如果企业有收到罚款收入时，可以计入营业外收入科目。其分录为：

1、如果是直接向员工收取现金

借：库存现金／银行存款

贷：营业外收入——罚款净收入

2、如果从工资中扣除

借：应付职工薪酬

贷：营业外收入——罚款净收入

3、收取员工保证金等

借：其他应付款

贷：营业外收入——罚款净收入

员工罚款怎么做会计分录

员工罚款做会计分录的方法：

分两类情况:

1、因职工工作失误,造成直接损失,可以直接冲减管理费用,或相关损失科目，借:应付职工薪酬贷:管理费用等.

2、只是职工开小差,迟到等,没有直接损失,把计入损益的工资做反向分录借:应付职工薪酬贷:制造费用、生产成本、管理费用、营业费用等.

举个例子,如果是工资4000元,罚款100,则会计分录如下处理:计提工资时:借:管理费用4000，贷:应付工资4000，发放时:，借:应付工资4000，贷:营业外收入-罚款收入100，贷:现金3900。

为员工缴纳工伤保险的会计分录：中华人民共和国企业所得税法实施条例第三十五条规定,企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金,准予扣除.

企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内,准予扣除.记账请按现行会计准则处理。一般企业给员工缴纳工伤保险计"管理费用---社保费"科目.借:管理费用--社保费×××。贷:银行存款(或库存现金)×××.如果走预提的话,则会计分录。

借:管理费用--社保费×××,贷:其它应付款--应缴工伤保险费×××在单位向社保机关缴纳时:借:其它应付款--社保费×××,贷:银行存款(库存现金)×××

罚款会计分录怎么写

写罚款会计分录时要看是什么原因的罚款。

罚款应该在营业外支出账户中核算，罚款的会计分录：借：营业外支出，XX罚款。贷：库存现金除以银行存款。

营业外支出账户：账户性质：费用类账户。账户用途：核算企业发生的与企业生产经营无直接关系的各项支出，如罚款支出、违约金、固定资产盘亏、处理固定资产净损失、非常损失等。账户结构：借方记增加，登记发生的营业外支出；贷方记减少，登记期末转入本年利润科目借方的数额；期末结转后无余额。明细账户：按营业外支出项目设置明细账。

营业外支出主要账务处理：确认处置非流动资产损失时，借记“营业外支出”科目，贷记“固定资产清理”、“无形资产”、“原材料”等科目。确认盘亏、非常损失计入营业外支出时，借记“营业外支出”科目，贷记“待处理财产损溢”、“库存现金”等科目。

期末，应将“营业外支出”科目余额转入“本年利润”科目，借记“本年利润”科目，贷记“营业外支出”科目。结转后本科目应无余额。

关于罚款收入的财务处理：

会计专业是研究企业在一定的营业周期内如何确认收入和资产的学问。会计师除了准备财务报表以及记录企业交易行为外，更重要的是能够参与企业间的合并、质量管理、信息技术在财务方面的应用、税务战略以及很多企业的管理决策活动。

企业取得的罚款收入，包括滞纳金和各种形式的罚款收入等，都是对违反制度规定或协议的一种经济制裁，并不是取得罚款单位本身主观努力而取得的收入。因此，企业取得的这些罚款收入，在弥补由于对方违反制度规定或协议而造成的经济损失后，其多余部分，应当作为企业营业外收入，按规定上交财政，不宜留给企业作为企业基金或利润留成的资金来源。

事业单位和行政单位，属于国家预算拨款单位，本身不进行生产经营活动。因此，如有罚款收入，应当作为“应缴预算收入”，以“其他收入”科目上缴国库。

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