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工资计提和发放的会计分录怎么做?

会计学习资料4482022-12-06

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工资计提和发放的会计分录怎么做?

答:工资计提和发放的会计分录如下:

工资计提:

借:管理费用-工资

管理费用-社保费(公司部分)

贷:应付职工薪酬-工资

应付职工薪酬-社保费(公司部分)

扣社保费:

借:应付职工薪酬-社保费(公司部分)

其他应收款-社保费(个人部分)

贷:银行

次月发放工资时:

借:应付职工薪酬--工资

贷:应付职工薪酬--社保(个人部分)

应交税费--应交个人所得税

库存现金/银行存款

员工工资是先计提在发放吗?

答:一般做法是:当月计算发放上月工资,同时按发放的实际情况从管理费用、制造费用、生产成本中提取.

一般不采取先提后发的方法,原因有二个:

1、预提与实际发放永远会有差异,总在不停的调整差异;

2、到年底会有应付工资余额,这样在账面上处理虽然理由充足,税务不会干预,但留余额总是不好.

以上就是对于工资计提和发放的会计分录应该怎么做的相关内容介绍,对此大家是否还有什么不明白的地方呢?更多相关资讯内容请持续关注会计实操,本文由会计实操小编为大家提供参考,希望能够帮助到大家解决疑问.

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