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计提绩效会计分录怎么做(计提年终绩效会计分录)

会计学习资料52023-04-02

kj.yyrjxz.com 小编在本篇文章中要讲解的会计分录知识是有关计提绩效会计分录怎么做计提年终绩效会计分录的内容,详细请大家根据目录进行查阅。

本文目录一览:

会计计提奖励绩效的分录如何做?

这类奖励跟计提工资一般是一样的。就是说你要是给车间发的那制造费用,给管理部门发的管理费用,给销售部门发的那就销售费用,自己看情况。

借:制造费用-工资-绩效奖励

也可以单独设立个奖励二级科目

贷:应付职工薪酬

年终绩效发放的会计分录

1、企业计提年终绩效,会计分录为:

借:管理费用——年终奖金(根据员工所属部门计入相关科目)

贷:应付职工薪酬——年终奖金

2、企业发放员工年终绩效,会计分录为:

借:应付职工薪酬——年终奖金

贷:应交税费——应交个人所得税

银行存款(或库存现金科目)

3、期末结转本年利润时,会计分录为:

借:本年利润

贷:管理费用等——年终奖金

企业进行年终绩效发放,计提时应当计入“管理费用”科目或根据员工所属部门计入相关科目;支付时,然后通过“应付职工薪酬——年终奖金”科目以及“应交税费——应交个人所得税”科目进行核算;期末,企业通过“本年利润”科目进行结转核算。

年终绩效发放的会计分录怎么做

计提借:销售费用/管理费用等

贷:应付职工薪酬—奖金,

如果计提了直接发放年终奖金时的分录:

借:应付职工薪酬—奖金,

贷:应交税费—应交个人所得税,

银行存款等。

如果企业会计准则当年没有计提是次年计提次年发的,补计提:

借:以前年度损益调整等

贷:应付职工薪酬—奖金。

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