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人力资源摊销如何核算?

会计学习资料1732023-01-01

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对于企业用于人力资源的投资成本(加上重估增值,扣除重估减值),应在人力资源受益期(一般为合同期)内采用直线法摊销;对于劳动者以自身投资于企业形成的人力资源一般不需摊销,待退出企业时核减即可。人力资源摊销时,应根据人力资源的受益部门和对象确认摊销费用的归属,会计分录为:借记“生产成本——人力资产摊销”、“制造费用——人力资产摊销”,“管理费用——人力资产摊销”、“销售费用——人力资产摊销”,贷记“人力资产——×类人员”。

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