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代扣社保费计入其他应付款会计科目如何做？

会计学习资料4282022-12-06

本篇是有关代扣社保费计入其他应付款会计科目如何做？的税法实务内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的代扣社保费计入其他应付款会计科目如何做？财税知识，我们相信可能帮您解决代扣社保费计入其他应付款会计科目如何做？的财务和税务的问题。

代扣社保费计入其他应付款会计科目如何做？

答：首先，如果是先缴纳的社保费用，由你单位先垫付的，就在发工资时用其他应收款科目核算；

如果是先发工资，后缴纳社会保险，就用其他应付款。

根据有关文件规定，社保的缴纳是企业缴纳一部分，个人缴纳一部分。社保企业缴纳部分，通过应付职工薪酬核算，社保个人部分也是通过应付职工薪酬核算。

计提企业承担部分时：

借：管理费用——社会保险费（企业部分）

贷：应付职工薪酬——社会保险费（企业部分）

缴纳时：

借：应付职工薪酬——社保保险费（企业部分）

应付职工薪酬——应付工资（个人部分）

贷：银行存款

发放工资时，扣除个人承担社保部分：

借：应付职工薪酬——应付工资（扣除社保、公积金、个税部分）

贷：银行存款（扣除社保、公积金、个税部分后的实发工资）

看完了会计实操的上述文章，对于代扣社保费计入其他应付款的会计分录，相信您现在也清楚该如何写了。如果您想知道更多会计方面的知识，欢迎您订购我们的课程深入了解学习。

上述内容便是会计实操关于《代扣社保费计入其他应付款会计科目如何做？》的全部内容，如果作为会计的您在学习「代扣社保费计入其他应付款会计科目如何做？」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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