这是一篇有关发上月工资扣本月社保可以吗?的会计实务内容,在这个文章中,小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的发上月工资扣本月社保可以吗?财税知识,说不定能够帮您解决发上月工资扣本月社保可以吗?的财务和税务的问题。

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发上月工资扣本月社保可以吗?
当月工资扣下月社保
问:工资中扣除的社保费用,是当月的社保费用还是本月...
答:发的是哪一月的工资,扣的就是哪一月的社保费用哦.
问:社保是从上月工资扣钱,当月体现吗?
答:社保系统是本月的社保要在本月内交,次月补扣本月社保会被多交滞纳金的. 即:发上月工资时扣回上月的社保费.
问:本月开始交社保 个人部分什么时候从工资扣除
答:那就靠你跟公司协商了呗,按理说是11月份的社保是在12月5号左右由社保中心在公司账户中扣除,但是所有的公司都是在你11月份里的工资就把你11月份的社保个人应缴部分扣除.一般不会从10月份工资扣的.
银行代扣代缴本月社会保险费怎么做会计分录
银行代扣缴纳时:
借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷:银行存款
计提时
借:管理费用--社会保险费(单位部分)
贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
发放工资时:
借:应付职工薪酬--工资(应发数)
贷: 其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
库存现金 (实发数)
发上月工资扣本月社保可以吗?规定是发的是哪一月的工资,扣的就是哪一月的社保费用哦.更多精彩内容,敬请关注会计实操的更新!
以上是会计资讯关于《发上月工资扣本月社保可以吗?》的全部内容,如果作为会计的您在学习「发上月工资扣本月社保可以吗?」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。
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