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个人补缴中断医保要缴滞纳金吗

会计学习资料4852022-11-28

本文是关于个人补缴中断医保要缴滞纳金吗的会计知识内容，文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中个人补缴中断医保要缴滞纳金吗的相关财税知识，我们相信也许能只为帮助您搞定个人补缴中断医保要缴滞纳金吗的财税实务问题。

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个人补缴中断医保要缴滞纳金吗，一定要明白医保缴纳的过程中如果出现了中断，那么重新缴纳的时候需要缴纳一定的滞纳金，最好是明白滞纳金的计算方法。如果不太了解没有关系，本文会计实务网搜集整理了相关信息，请大家参考。

个人补缴中断医保要缴滞纳金吗

答：根据社会保险法的规定，个人社保中断后，如果再次参加工作，由用人单位和个人共同按工资数额的一定比例缴纳即可，不需要交纳滞纳金。但如果是用人单位未按时缴纳，而补缴的，需要交纳滞纳金。

《社会保险法》

第八十六条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

滞纳金如何计算

1、 滞纳金开始计算的时间

从用人单位未按时缴费日起算的，一直到重新开始缴费的那天

打个比方，如果缴费时间是15日，自从2014年1月15开始起未缴费，然后到2014年10月15日重新缴费，一共也就是10个月，那就是全部需要补缴滞纳金的全部时间

2、 社保滞纳金如何计算

欠缴费之日起，按日每天加收万分之五的滞纳金，这是每天都要计算进去的，

如果每月按照勇敢900元来说

按照上面所得到的时间也就是10个月，一共300天。

以上就是关于个人补缴中断医保要缴滞纳金吗的相关内容，希望本文对你有所帮助，更多与滞纳金有关的文章，请继续关注会计实务网。

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