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员工费用报销怎么处理?

会计学习资料1452022-12-07

本文是有关员工费用报销怎么处理?会计知识内容,在这个文章中,小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的员工费用报销怎么处理?财税知识,说不定能够帮您解决员工费用报销怎么处理?的财务和税务的问题。

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员工费用报销怎么处理?

借:管理费用-交通费、福利费支出等相关科目

借:销售费用-差旅费等相关科目

贷:库存现金或者其他应收款-XXX、其他应付款-XXX

有生育保险产检费用可以报销吗?

分析如下:

有生育保险产检费用是可以报销的.

前提是不要使用医保卡支付,如果用你的医保支付了,那么在生育保险里面就报不到了.

对于生育保险的不同保障项目有不一定标准,所以在生育保险报销的时候,要准备好相关材料,能够快速的得到补偿.当然各地方性政策可能会有差异,所以报销标准也有所不同,具体在报销过程中应提前咨询当地社保局(12333).

生育保险中医疗费用的报销范围是:

1 、女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付.超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担.

2、女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理.女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理.

以上是会计实操小编整理的给员工费用报销怎么处理,你们看完后应该都有了自己的认知和理解.获取更多精彩的财务会计干货,就请持续关注会计实操的官网更新!

上述是会计资料关于《员工费用报销怎么处理?》的全部内容,如果作为会计的您在学习「员工费用报销怎么处理?」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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