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招聘技术人员支付广告费怎么记账？

会计学习资料1202022-12-06

这篇文章是招聘技术人员支付广告费怎么记账？的会计职称考试资料内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的招聘技术人员支付广告费怎么记账？财税知识，也许能帮您解决招聘技术人员支付广告费怎么记账？的财务和税务的问题。

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企业的招聘广告费怎么做账?

借:管理费用-广告费

贷:库存现金/银行存款

管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各项费用. 管理费用属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或是利益.公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销、咨询费、诉讼费、开办费摊销、上缴上级管理费、劳动保险费、待业保险费、董事会会费、财务报告审计费、筹建期间发生的开办费以及其他管理费用.

借:销售费用/管理费用---广告费

贷:银行存款/库存现金

若为销售发生的,计入销售费用,若办公室费用计入管理费用.

招聘费计入什么会计科目?

招聘费计入管理费用,也可以根据用于哪类部门的招聘而细化为管理费用、营业费用、主营业务成本等.招聘费用可以记入管理费用--招聘费科目里去,人事部门属于管理部门,而招聘费用又属于人事部门使用的费用;所以应当记入管理费用科目里的. 会计分录如下:

借:管理费用--招聘费

贷:银行存款/现金

招聘费是公司人事资源部为员工招聘过程中发生的费用,如场地使用费,应聘人员来公司路费,体检费,在报刊杂志上刊登招聘广告的费用等(但不包括公司招聘人员发生的差旅,电话费等).招聘费用如果发生的很频繁和支付金额很大的,可单独写成招聘费,反之,就可写成其他.

招聘技术人员支付广告费怎么记账?以上是小编整理的关于支付广告招聘费用的账务处理,相信大家看到这里都有了自己的收获.如果你们还想要了解更多精彩的内容,欢迎前往会计实操.

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