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预计全部不能得到补偿如何做分录?

会计学习资料3762022-12-06

本篇是关于预计全部不能得到补偿如何做分录?的账务处理内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的预计全部不能得到补偿如何做分录?财税知识，有可能能帮您解决预计全部不能得到补偿如何做分录?的财务和税务的问题。

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预计全部不能得到补偿如何做分录?

企业在跨年度提供劳务确认收入过程中，如果提供的劳务交易结果不能可靠估计，在年末已经发生的劳务成本预计全部能够得到补偿，应按已收或预计能够收回的金额确认提供劳务收入，并结转已经发生的劳务成本;

如果已经发生的劳务成本预计部分能够得到补偿的，应按能够得到部分补偿的劳务成本金额确认提供劳务收入，并按已经发生的劳务成本结转成本;

如果已经发生的劳务成本预计全部不能得到补偿的，应将已经发生的成本确认为当期损益(主营业务成本或其他业务成本)，不确认提供劳务收入。

经济补偿金会计分录怎么写?

辞退员工所支付的经济补偿金先进入应付职工薪酬-辞退福利科目，然后分配进入管理费用。

辞退员工所支付的经济补偿金属于辞退福利。

一、计提

借：管理费用

贷：应付职工薪酬—辞退福利

二、发放

借：应付职工薪酬—辞退福利

贷：银行存款(或库存现金)

以上就是会计实操小编为大家整理的关于预计全部不能得到补偿如何做分录的全部内容了，经济补偿金会计分录怎么写?若仍有不懂得地方，可与窗口老会计取得联系!

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