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社保发稳岗补贴单位怎么做账

会计学习资料2332022-11-27

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社保发稳岗补贴单位怎么做账，以下是会计实务网整理的内容。

社保发稳岗补贴单位怎么做账

答：稳岗补贴属于财政补贴收入，不属于增值税暂行条例、财税[2016]36明确的增值税的征税范围，企业收取稳岗补贴，不需要缴纳增值税；会计处理方面，稳岗补贴属于政府补助，适用《企业会计准则-政府补助》，可以直接计入营业外收入科目，日后支出时，对应计入营业外支出科目。

稳岗补贴是指为保障社会大局面的稳定，保障广大企业职工的权益，国家政府鼓励受国际金融危机影响的困难企业尽量不裁员或少裁员，稳定企业用工岗位，出台了实施的困难企业稳岗补贴政策，对受国际金融危机影响的企业发放稳岗补贴。

稳岗补贴是什么意思？

稳岗补贴是政府为了稳定就业岗位，鼓励企业少裁员或不裁员而对企业发放的补助。

稳岗补贴申请：

稳岗补贴每年申请一次，企业应在每年4月1日至6月30日(法定节假日除外)申请上年度稳岗补贴(特殊情形除外)。

申请稳岗补贴的条件：

申请2016年度稳岗补贴应同时具备以下条件：正常经营、在本市依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费；2016年度未裁员或裁员率(年领取失业保险金总人数与年平均参保人数之比)低于同期本市城镇登记失业率5%，登记失业率(2.28%)。

以上详细介绍的社保发稳岗补贴单位怎么做账，也介绍了稳岗补贴是什么意思。作为一名单位的财务人员，一定要非常清楚，社保发稳岗补贴的做账方式应该如本文所示。每一个会计人员都要及时的进行会计处理，掌握一定的会计技能，会计人员需要不断学习，本平台是一个很好的学习平台。

上述内容便是账务处理有关《社保发稳岗补贴单位怎么做账》的全部内容，会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「社保发稳岗补贴单位怎么做账」相关的财税问题，欢迎大家留言讨论。

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