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企业缴纳养老保险的会计分录怎么做？

会计学习资料4662022-12-24

本文是有关企业缴纳养老保险的会计分录怎么做？的账务处理内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中企业缴纳养老保险的会计分录怎么做？的相关财税处理技巧，我们相信可能您解决企业缴纳养老保险的会计分录怎么做？的困扰。

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缴纳养老保险的会计处理，企业通常设置管理费用、应付职工薪酬等科目来核算，相关的会计分录该怎么做？

企业缴纳养老保险的会计分录

1、计提的时候：

借：管理费用——单位社保费等

贷：应付职工薪酬——单位社保费

2、缴纳的时候：

借：应付职工薪酬——单位社保费

其他应收款——个人社保费

贷：银行存款

应付职工薪酬是什么？

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，新会计准则下，应付职工薪酬具体内容有职工福利费；职工工资、奖金、津贴和补贴；住房公积金；医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；非货币性福利；工会经费和职工教育经费；因解除与职工的劳动关系给予的补偿；其他与获得职工提供的服务相关的支出。

其他应收款是什么？

其他应收款是指企业除买入返售金融资产、应收票据、应收账款、预付账款、应收股利、应收利息、应收代位追偿款、应收分保账款、应收分保合同准备金、长期应收款等以外的其他各种应收及暂付款项。其主要内容包括应收的各种赔款、罚款，如因企业财产等遭受意外损失而向有关保险公司收取的赔款等；应收的出租包装物租金；备用金；应向职工收取的各种垫付款项，如为职工垫付的水电费、应由职工负担的医药费；预付账款转入；存出保证金；其他各种应收、暂付款项。

上述内容便是税务知识关于《企业缴纳养老保险的会计分录怎么做？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「企业缴纳养老保险的会计分录怎么做？」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

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