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公司缴纳意外保险如何做会计分录？

会计学习资料3912022-12-24

这篇是关于公司缴纳意外保险如何做会计分录？的会计考试资料内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中公司缴纳意外保险如何做会计分录？的相关财税处理技巧，我们相信可能您解决公司缴纳意外保险如何做会计分录？的困扰。

意外保险是职工福利的一种，意外保险支出应作为公司的福利支出，并通过“应付职工薪酬”科目进行核算，相关会计分录应如何编制？

　　公司缴纳意外保险会计分录

计提时：

借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等

贷：应付职工薪酬——职工福利费

缴纳时：

借：应付职工薪酬——职工福利费

贷：银行存款

“应付职工薪酬”科目核算什么？

企业通过“应付职工薪酬”科目核算应付职工薪酬的计提、结算、使用等情况。企业可以设置“工资、奖金、津贴补贴、职工福利、非货币性福利、社会保险、住房公积金、工会经费、职工教育经费、带薪缺勤、利润分配”等明细科目对该科目进行核算。

企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际支付的职工薪酬确认为负债，分别计入相关资产成本或当期损益。

企业为员工缴纳的社保，则通过“应付职工薪酬”、“其他应收款”科目进行核算。

企业为员工缴纳的社保会计分录

1、公司计提社保时：

借：管理费用——单位社保（根据费用所属部门计入相关科目）

　 　贷：应付职工薪酬——社保费（公司部分）

2、公司支付社保费用时：

借：应付职工薪酬——社保费（公司部分）

其他应收款——社保费（个人部分）

　 　贷：银行存款

3、公司发放工资代扣社保个人部分：

借：应付职工薪酬——员工工资

贷：其他应收款——社保费（个人部分）

银行存款

以上便是会计职称考试资料关于《公司缴纳意外保险如何做会计分录？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「公司缴纳意外保险如何做会计分录？」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

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