会计学习资料
本站为您提供会计职称考试资料，会计实务/税法实务等学习资料！
当前位置：首页会计实务正文

工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些？

会计学习资料4372022-12-20

这是一篇关于工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些？的账务处理内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些？的相关财税处理技巧，可能能您解决工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些？的困扰。

工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些是会计工作中的常见问题，对于工资、薪金所得的税收筹划，我们可以从工资收入、五险一金及专项附加扣除这几个方面着手筹划。本文就针对工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些做一个相关介绍，来跟随会计网一同了解下吧!

工资、薪金所得的三个税收筹划方法

方法一：降低工资收入，提高支出

降低工资收入，我们可以具体从以下几点着手：

1、可以采取非货币支付的形式，提升员工福利水平，降低名义收入。

比如：为员工提供员工餐、员工宿舍等。

2、采取年终奖合理避税的方法。

可以将纳税人取得的季度、 年度性奖金，分摊到几个月发放，作为月工资所得计算纳税。

3、发票报销

比如对通讯费、差旅费等实际、合法、有效的发票进行实报实销。

方法二：可以从五险一金上进行筹划

在获得员工许可的前提下，将部分工资以购买五险一金的方式向员工发放，这样一来就增加了社保购买档次。增加档次后，实际上单位支付的部分正是应该发给员工工资的那一部分。

方法三：从专项附加扣除的角度上考虑税收筹划

专项附加扣除也就是六项专项附加扣除，分别是新个人所得税法规定的子女教育、继续教育、住房贷款利息、大病医疗、住房租金、赡养老人。比如从子女教育、继续教育及赡养老人这些方面来考虑税收筹划，家里如果夫妻二人都是在上班的，则可以将这些费用以100%摊销到收入高的那个人的头上，而不按照50%摊销到个人的头上。这样一来也就达到了降低税率的目的。

　　税收筹划的基本原则包括哪些?

税收筹划的基本原则包括合法性原则、事前筹划原则、目标性原则。

1、合法性原则

合法性原则具体指的是纳税人以不违反国家法律法规为前提，通过对企业经营、投资及理财活动进行相应的调整，最后达到减轻企业税负的目标。

2、事前筹划原则

事前筹划原则指的是企业的纳税筹划必须在事前进行。当纳税义务产生时，纳税人才开始做税收筹划，往往都是徒劳的。

3、目标性原则

企业税收筹划之前，必须对企业所纳税种类、适用税率、税负、所在地区税率情况、经济业务流程等企业所处的纳税环境加强了解并作深入分析，并以此为基础制定税收筹划目标。

税收筹划会有哪些风险?怎么避免?

以上就是关于资、薪金所得的税收筹划方法的全部介绍，希望对大家有所帮助。会计网后续也会更新更多有关税收筹划的内容，请大家持续关注!

以上内容是会计考试资料关于《工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「工资、薪金所得的税收筹划方法都有哪些？」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

会计网友正在阅读

· 银行存款余额调节表怎么算？

· 财务报表中隐含的10个常见稽查风险点!

· 事业单位专项款应走什么科目?

· 会计期末是怎么结转的

· 冲预付账款会计分录怎么写?

· 扣回的汇款手续费收入需要交税吗？

· 加计抵减减免的城建税需要做会计分录吗？

· ​金蝶怎么改右下角日期

· 库存现金短缺怎么财务处理?

· 内账的实收资本如何算

· 资产计税基础填什么

· 建筑合同印花税谁缴纳

· 地税季报营业成本包括管理费用吗

· 刻制印章需要哪些手续和步骤

税收筹划方法工资薪金所得

会计朋友们正在学习

网友评论

免费领会计资料

10年老会计整理的51个行业会计分录！

热门文章
热门标签
最新留言