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​临时用工费账务怎么处理

会计学习资料2622022-12-07

本篇是关于​临时用工费账务怎么处理的税法实务内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的​临时用工费账务怎么处理财税知识，我们坚信能帮您解决​临时用工费账务怎么处理的财务和税务的问题。

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临时用工费账务怎么处理

企业聘用临时工与正式工是一样的,只是雇佣关系长短的区别,主要根据用工性质来确定.

1、用于管理的临时工的费用,记入管理费用---工资(或劳务费)

2、用于销售的临时工的费用,记入销售费用---工资(或劳务费)

3、用于车间生产的临时工的费用,记入生产成本(或制造费用)---工资(或劳务费)

4、用于在建工程的临时工的费用,记入在建工程---工资(或劳务费)

如果临工工资在扣除允许扣除的2000元费用后,仍有余额的,应当代扣个人所得税.如月工资2200元,应扣税(2200-2000)×5%=10元.

雇佣临时工需要开具劳务费发票吗

雇佣临时工开具劳务费发票分为两种:

1、如果按外购劳务处理,企业发放临时工工资需要开发票.

2、如果按照个人劳务费处理,单位代扣代缴个人所得税,企业发放临时工工资不需要开发票.

3、企业发放临时工工资,一般不按工资处理.但是,如果企业与临时工签订劳动合同,可以按单位员工工资处理,做工资表发放即可.

临时用工费账务怎么处理的分析仅做参考,上头说的账务处理,也分了好几种情况,主要是根据用工类型来分的,用于管理的劳务费用,就计入管理费用,如果是用于销售的呢,就计入销售费用,其他内容,大家可以仔细参考本文.

以上内容是税务知识关于《​临时用工费账务怎么处理》的全部内容，如果作为会计的您在学习「​临时用工费账务怎么处理」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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