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企业所得税职工福利费扣除标准

会计学习资料3812022-12-07

文章是有关企业所得税职工福利费扣除标准的会计实操内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的企业所得税职工福利费扣除标准财税知识，也许能帮您解决企业所得税职工福利费扣除标准的财务和税务的问题。

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企业所得税职工福利费扣除标准

答：不超过工资薪金总额14％，准予扣除。

《企业所得税法实施条例》第40条

《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函[2009]3号）

属于职工福利费范围：

1.职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等。

2.为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。

3.按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。

不属于职工福利费的开支范围：

1.退休职工的费用。

2.被辞退职工的补偿金。

3.职工劳动保护费。

4.职工在病假、生育假、探亲假期间领取到的补助。

5.职工的学习费。

6.职工的伙食补助费（包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补助等）。

案例：假设2014年度职工工资总额为100万元，企业实际发生福利费为16万元，问企业所得税年度汇算清缴福利费准予扣除数是多少？纳税调整是否变化，如何变化？

答案分析：准予以扣除福利费金额100万×14％=14万不予扣除调增金额16万-14万元=2万元

什么是职工福利费？

职工福利费主要用于职工的医药费(包括企业参加职工医疗保险缴纳的医疗保险费)，医护人员的工资、医务经费、职工因公负伤赴外地就医路费,职工生活困难补助，职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员的工资等。

以上详细介绍了企业所得税职工福利费扣除标准是怎样的，也介绍了什么是职工福利费。作为一名企业的会计人员，是主管税务的会计人员，一定要非常清楚企业职工的福利费可以在所得税前按照14%的比例进行扣除。如果你不是很明白，那么咨询一下会计实操在线老师吧。

上述是会计知识关于《企业所得税职工福利费扣除标准》的全部内容，如果作为会计的您在学习「企业所得税职工福利费扣除标准」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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