酒店工资怎么做会计分录（酒店员工工资走什么费用）

今天给各位分享酒店工资怎么做会计分录的知识，其中也会对酒店员工工资走什么费用进行解释，如果未能解决您的会计分录问题，可在评论区留言！

本文目录一览：

• 1、宾馆会计如何做账务处理
• 2、酒店会计分录
• 3、工资的会计分录怎么做
• 4、工资的会计分录该怎么做?

宾馆会计如何做账务处理

1、根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核，审核无误后，编制记账凭证。根据记账凭证登记各种明细分类账。末作计提、摊销、结转记账凭证，对所有记账凭证进行汇总，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总帐。

2、对于工作不慎，造成经济损失的，需经部门经理提出处理意见，转交财务部进行财务处理。 食品及酒水库报损程序 过期或变质的食品、饮料报损时，需经仓库主管、采购部主管、财务经理三方面批准后，填写出库单，方可做帐务处理。

3、宾馆实际上属于提供服务行业的企业，按服务类的企业进行账务处理即可，需要注意是，服务行业的成本主要是人工和一些特定的支出，比如宾馆的租金，一次性用品等，其常见分录为，购进库存商品时，借：库存商品。贷：应付账款等。

4、酒店会计做账流程：审核出纳转过来的各种原始凭证，然后编制记账凭证。登记各种明细分类账。月末作计提、摊销、结转记账凭证，对所有记账凭证进行汇总，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总帐。

5、当客人付款时，宾馆应开正式收据呈交客人，作为结算凭证。收入核数员便根据客人付款内容及金额，每天进行帐务处理：在编制记帐凭证前，首先查明该公司帐号、帐项参考号码及付款内容，并填写在每日现金收入记录表中。

酒店会计分录

1、酒店的材料成本核算，主要有两方面，一方面是直拨原料。

2、如：收押金5000元时；借：银行存款5000贷：其他应付款-押金5000如：第二天将收入30000元，又收6000退昨天5000元，记账时；借：银行存款31000贷：主营业务收入-住宿收入30000贷：其他应付款-押金1000不需要过度科目。

3、酒店计提工资会计分录：借 管理费用 （员工工资）贷 应付职工薪酬 （应付职工工资）会计分录方法：层析法层析法是指将事物的发展过程划分为若干个阶段和层次，逐层递进分析，从而最终得出结果的一种解决问题的方法。

4、酒店属于自有建筑的，具体会计分录为：费用发生时：借：在建工程。贷：银行存款。装修完工后：借：固定资产贷：在建工程。酒店属于租赁建筑的，具体会计分录为：费用发生时：借：长期待摊费用、装修费贷：银行存款。

工资的会计分录怎么做

1、借：应付职工薪酬薪酬—工资 贷：应交税费—应交个所得税（工资所得）贷：其他应收款—有关细目（根据扣除款项）贷：银行存款 贷：库存现金 根据会计分录涉及账户的多少，可以分为简单分录和复合分录。

2、发工资的会计分录具体看下面：企业计提员工工资时，会计分录如下：借：管理费用等（根据员工所属部门计入对应科目）；贷：应付职工薪酬中应付职工工资；贷：应付职工薪酬中社保费（单位部分）。

3、计提工资的会计分录为：借：“管理费用”，贷：“应付职工薪酬”。计提工资是指在发放工资前，对工资的发放去向、金额、分配进行一个记录、计算提取的过程。

工资的会计分录该怎么做?

发工资的会计分录具体看下面：企业计提员工工资时，会计分录如下：借：管理费用等（根据员工所属部门计入对应科目）；贷：应付职工薪酬中应付职工工资；贷：应付职工薪酬中社保费（单位部分）。

借：应付职工薪酬薪酬—工资 贷：应交税费—应交个所得税（工资所得）贷：其他应收款—有关细目（根据扣除款项）贷：银行存款 贷：库存现金 根据会计分录涉及账户的多少，可以分为简单分录和复合分录。

计提工资的会计分录为：借：“管理费用”，贷：“应付职工薪酬”。计提工资是指在发放工资前，对工资的发放去向、金额、分配进行一个记录、计算提取的过程。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于酒店工资怎么做会计分录的会计分录知识的个人见解，如果能够提供给您解决酒店员工工资走什么费用账务问题时的帮助，您可以在评论区留言点赞哟。