工伤赔款会计分录怎么做做（工伤赔款入什么会计科目）

这篇会计分录的文章要给大家谈谈工伤赔款会计分录怎么做做，以及工伤赔款入什么会计科目对应的会计知识点，希望对会计朋友学习有所帮助。

本文目录一览：

• 1、工伤赔款,如何做会计分录?
• 2、公司发生工伤，保险理赔款如何做会计分录？
• 3、企业收到工伤保险赔付如何进行会计账务处理
• 4、支付工伤赔偿款如何进行账务处理

工伤赔款,如何做会计分录?

工伤赔款分源旦录如下：

支付时: 

借：其它应收款--保险公司

管理费用--福利费

贷：银行存款 

收到保险公司赔偿时：

借：银行存款

贷：其他应中行收雹培扰款--保险公司

扩展资料：

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。（2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元，2009年全国城镇居民人均可支配收入为17175元）。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

参考资料来源：百度百科-工伤赔偿标准

公司发生工伤，保险理赔款如何做会计分录？

企迅戚业发生了工伤事故，首先应根据工伤赔偿协议对工伤人员先行进行赔偿。如果公司为员工投了工伤赔偿，因此对职工的赔偿应含清由保险公司赔偿的，应计入其他应收款科目，待收到保险公司赔偿后，再冲其他应收款。会计处理：

1、发生工伤事故，对职工进行赔偿：

借：管理费用（公司负担部分）

借：其他应收款（保险公司承担部分）

借：其他应收款（责任人承担部分——如果有的话）

贷：库存现金

2、保险公司支付保险赔偿

借：银行存款

贷：其他亩老陵应收款（保险公司承担部分）

企业收到工伤保险赔付如何进行会计账务处理

1、发生工伤，支付医药费的时候

借：其他应收款（保险公司承担部分）

其他应收款（责任人承担部分或个人承担部分）

贷：银行存款

2、以后保险公司赔付医药费的时候

借：银行存款

贷：其他应收款

其他应收款主要包括：

1、应收的各种赔款、罚款。如因企业财产等遭受意外损失而应向有关保险公司收取的赔款等；

2、应收出租包装物租金；

3、应向职工收取的各种垫付款项，如为职工垫付的水电费、应由职工负担的医药费、房租费等；局指

4、存出保证金，如租入包装旁棚物支付的押金；

5、其他各种应收、暂付款

扩展资料

工伤事故的损害赔偿责任适用无过错责任原则，工伤事故损害赔偿责任必须具备以下要件：

1、职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系，包括企业作为用人单位，与职工之间没有签订书面劳动合同而建立了实际的事实劳动关系。

2、职工必须有受到人身损害事实。

3、职工的损害必须在其履行工作职责的过程中发生，即在工作时间、工作场所因工作原因发生的事故。其他应收款（保险公司承担部分）

工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

4、患职业病的；

5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

6、在上桐启配下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

同时，根据本条例第十五条的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：

1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的

参考资料来源：百度百科—其他应收款

百度百科—工伤保险

支付工伤赔偿款如何进行账务处理

支付工伤赔偿款如何进行账务处理

据会计准则和企业会计制度缓宽的规定依法进行财务核算。根据《江苏省地方税务局关于发布的公告》（苏地税规[2011]13号）第二十六条的规定，企业按照有关规定向其员工及家属支付的赔偿费，以企业与职工（或家属）签订的赔偿协议、相关部门出具的鉴定报告（或证明）、法院文书以及当事人签字的付款单据为税前扣除凭证。

因此，企业为职工办理了工伤保险的，赔偿应当先通过工伤保险金支付，其余工伤赔偿款，以企业与职工签订的赔偿协议、相关部门出具的工伤鉴定报告、劳动仲裁文书以及当事人签字的付款单据为税前扣除凭证。

赔偿款的账务处理

你好，这个应该是根据你公司规定吧。

关于赔偿款账务处理

借：其他应收款贷：营业外收入借：银行存款贷：其他应收款借：营业外支出贷：银行存款

企业职工工伤赔付如何进行账务处理？

　 据准则和企业会计制度的规定依法进行财务核算。

一、如果你单位为职工上保险了，帐务处理如下：

1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费：

借：其他应收款--保险公司或社保

贷：现金(或银行存款)

2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付)

借：银行存款或现金

贷：其他应收款--保险公司或社保

3、如果不是全额赔付

借：银行存款

管理费用或应付福利费(公司负担部分)

贷：其他应收款--保险公司或社保

注：内资企业公司负担的药费计入“应付福利费”科目;外资企业公司负担的药费计入“管理费用--福利费”科目。

二、如果你单位没上保险，全额报销工人的药费时

借：管理费用(或应付福利费)

贷：银行存款

注：内资企业计入“应付福利费”科目;外资企业计入“管理费用--福利费”科目。

工伤赔偿账务处理怎么做

工伤：又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

工伤赔款分录如下：

支付时: 借:其它应收款--保险公司

管理费用--福利费

贷：银行存款

收到保险公司赔偿时：借：银行存款

贷：其他应收款--保险公司

质量赔偿款进行账务处理需要哪些原始凭

质量赔款可否在所得税税前扣除?(不开票)

根据《中华人民共和国企业所得税法》第八条规定：“企业实际发生的与取得收入有关的、合芦哪纯理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。”

因此，在经济交易行为中支付的违约金、赔偿金允许在税前扣除。

由于该质量赔款是由销售方支付购货方，不属于缴纳增值税或营业税的范围，因此，不需陪咐要开具发票，但是入账并税前扣除应具备必要的证据以证明该经济行为的真实性。根据《企业资产损失税前扣除管理办法》(国税发[2009]88号)第五条规定：……上述以外的资产损失，属于需经税务机关审批后才能扣除的资产损失。企业发生的资产损失，凡无法准确辨别是否属于自行计算扣除的资产损失，可向税务机关提出审批申请。

规定：《国家税务总局关于修订〈增值税专用发票使用规定〉的通知》（国税发〔2006〕156号）对因销售折让开具红字专用发票的程序进行了明确，指出一般纳税人取得专用发票后，因销货部分退回及发生销售折让的，购买方应向主管税务机关填报《开具红字增值税专用发票申请单》（以下简称《申请单》）。

《申请单》所对应的蓝字专用发票应经税务机关认证。主管税务机关对一般纳税人填报的《申请单》进行审核后，出具《开具红字增值税专用发票通知单》（以下简称《通知单》）。《通知单》应与《申请单》一一对应。《通知单》应加盖主管税务机关印章。购买方必须暂依《通知单》所列增值税税额从当期进项税额中转出，未抵扣增值税进项税额的可列入当期进项税额，待取得销售方开具的红字专用发票后，与留存的《通知单》一并作为记账凭证。销售方凭购买方提供的《通知单》开具红字专用发票，在防伪税控系统中以销项负数开具。红字专用发票应与《通知单》一一对应。另外，销售方还应在开具红字专用发票后将该笔业务的相应记账凭证复印件报送主管税务机关备案。

餐饮企业收员工赔偿款账务处理

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借：现金 贷：营业外收入

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付职工工伤赔偿与工伤保险赔偿有差额账务处理

企业依法购买了工伤医疗保险后，超出保险赔偿的部分可以通过应付职工薪酬--应付福利费科目进行归集，最终计入管理费用科目。

发生工伤时，企业先行支付医疗款项：

借：其他应收款-工商医疗专户

贷：银行存款（库存现金）

相关机构予以赔偿时：

借：银行存款（库存现金）

其他应付款--XXX(工伤医疗使用人)（多出长款部分）

贷：其他应收款-工商医疗专户

如果补偿部分不足以支发生费用时：

借：应付职工薪酬-应付福利费（超出赔偿部分）

其他应收款-工商医疗专户

贷：银行存款（库存现金）

收到补偿并清理超额部分赔偿：

借：银行存款（库存现金）

贷：其他应收款-工商医疗专户

借：管理费用--职工福利费

贷：应付职工薪酬-应付福利费（超出赔偿部分）

月末结转管理费用

借：本年利润

贷：管理费用--职工福利费

*** 搬迁补偿款如何进行账务处理？

根据《财政部关于企业收到 *** 拨给的搬迁补偿款有关财务处理问题的通知》（财企[2005]123号）之规定：

一、企业收到 *** 拨给的搬迁补偿款，作为专项应付款核算。搬迁补偿款存款利息，一并转增专项应付款。　

　二、企业在搬迁和重建过程中发生的损失或费用，区分以下财政部文件情况进行处理:(一)因搬迁出售、报废或毁损的固定资产，作为固定资产清理业务核算，其净损失核销专项应付款；(二)机器设备因拆卸、运输、重新安装、调试等原因发生的费用，直接核销专项应付款；(三)企业因搬迁而灭失的、原已作为资产单独入账的土地使用权，直接核销专项应付款；(四)用于安置职工的费用支出，直接核销专项应付款。

　三、企业搬迁结束后，专项应付款如有余额，作调增资本公积金处理，由此增加的资本公积金由全体股东共享；专项应付款如有不足，应计入当期损益。企业收到的 *** 拨给的搬迁补偿款的总额及搬迁结束后计入资本公积金或当期损益的金额应当单独披露。

　此外，对于搬迁发生的财产损失，应该报相应级别的税务机关批准（具体取决于各地规定），才能准予税前扣除。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于工伤赔款会计分录怎么做做的会计分录知识的个人见解，如果能够提供给您解决工伤赔款入什么会计科目账务问题时的帮助，您可以在评论区留言点赞哟。