劳务派遣会计分录怎么做（劳务派遣 会计分录）

这篇会计分录的文章要给大家谈谈劳务派遣会计分录怎么做，以及劳务派遣 会计分录对应的会计知识点，希望对会计朋友学习有所帮助。

本文目录一览：

• 1、劳务派遣公司的差额做账会计分录怎么做
• 2、劳务派遣公司账务处理(会计分录)
• 3、支付给劳务派遣公司的费用会计分录
• 4、小规模劳务派遣公司账务处理怎么做
• 5、劳务派遣公司会计分录如何做

劳务派遣公司的差额做账会计分录怎么做

1、将差额扣除专案填入《增值税纳税申报表附列资料(三)》，利通劳务派遣公司选择适用5%征收率简易办法征收增值税，则该项业务均填列在第5栏。

2、劳务派遣差额征税会计分录：确认收入时会计处理，借：银行存款 ，贷：主营业务收入，贷：应交税费—应交增值税-销项税额。

3、小规模劳务派遣公司全额确认收入，分录如下：借：银行存款，贷：主营业务收入，贷：应交税费—应交增值税。

劳务派遣公司账务处理(会计分录)

1、计提工资借：××费用（管理销售等）贷：应付职工薪酬工资。计提社保（企业部分）借：××费用（管理销售等）贷：应付职工薪酬社保。

2、劳务派遣可以选择差额计税，由小规模劳务派遣公司代发工资，其账务处理如下：小规模劳务派遣公司全额确认收入，分录如下：借：银行存款，贷：主营业务收入，贷：应交税费—应交增值税。

3、应分按规定在税前扣除：按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出。一般的会计分录是：借：成本费用类科目 贷：银行存款 。

4、最近接手了劳务派遣的会计业务，想请各位大虾看看以下业务处理对不对：收到用人单位的劳务费。借：银行存款贷：主营业务收入计提被派遣人员工资。

支付给劳务派遣公司的费用会计分录

劳务公司应当按照全额发放地方税务发票，发票内容可以发给劳务人员等，营业税按照征收的劳务减去工资，社会保障和 住房公积金支付给派遣人员，税率为5％（附加税费）批准税率。

支付给劳务派遣公司的费用：一般的会计分录是 借：成本费用科目 贷：银行存款 。

公司付劳务派遣公司的劳务费，一般在会计分录上肯定是做的借应付职工薪酬，底下的明细就是劳务费啊。

最近接手了劳务派遣的会计业务，想请各位大虾看看以下业务处理对不对：收到用人单位的劳务费。借：银行存款贷：主营业务收入计提被派遣人员工资。

综上，企业直接支付给劳务派遣公司包含的员工工资部分，允许在会计上计入“应付职工薪酬”科目核算，但是在企业所得税扣除方面，需要作为劳务费支出扣除，不得以工资薪金支出税前扣除。

小规模劳务派遣公司账务处理怎么做

劳务公司应当按照全额发放地方税务发票，发票内容可以发给劳务人员等，营业税按照征收的劳务减去工资，社会保障和 住房公积金支付给派遣人员，税率为5％（附加税费）批准税率。

1．根据经济业务受理、填制与审核凭证，依据业务所涉及的会计科目确定会计分录。

劳务公司账务处理流程如下：记账根据银行凭证、购销单据、发票等凭证，进行会计科目的登记，完成记账。凭证核对对记到的账簿上的凭证和原始凭证进行复核，确认记账准确性。

收到劳务费，开具发票：借：银行存款；贷：主营业务收入。

劳务派遣公司会计分录如何做

1、借：银行存款 贷：主营业务收入 计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保。

2、应分按规定在税前扣除：按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出。一般的会计分录是：借：成本费用类科目 贷：银行存款 。

3、借：银行存款贷：主营业务收入计提被派遣人员工资。借：管理费用贷：应付职工薪酬—工资 应付职工薪酬—社保个人部分 其他应付款—社保单位部分 应交税费—应交个人所得税发放工资。

4、劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。劳务派遣起源于20世纪的资本主义国家美国，后传至法国、德国、日本等国。

劳务派遣会计分录怎么做的介绍就聊到这里啦，感谢您花时间阅读本站内容，更多关于劳务派遣 会计分录、劳务派遣会计分录怎么做的信息别忘了在本站进行查找喔。