会计学习资料
本站为您提供会计职称考试资料，会计实务/税法实务等学习资料！
当前位置：首页会计实操正文

企业补发工资如何计算个人所得税？

会计学习资料4232022-12-22

这是一篇关于企业补发工资如何计算个人所得税？的会计实操内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中企业补发工资如何计算个人所得税？的相关财税处理技巧，我们相信一定能够您解决企业补发工资如何计算个人所得税？的困扰。

微信号：guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全！
复制微信号

最近，会计网在后台收到了粉丝的提问，称企业为员工补发之前月份的工资，并不清楚这部分的个人所得税怎么计算，对此，会计网就跟大家详细解答。

问：企业补发工资如何计算个人所得税?能否按补发的时间分摊到每个月份，加上前期发放数重新计算个人所得税?

答：根据《个人所得税法》第八条规定，个人所得税，以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。

第九条规定，扣缴义务人每月所扣的税款，自行申报纳税人每月应纳的税款，都应当在次月十五日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。

工资、薪金所得应纳的税款，按月计征，由扣缴义务人或者纳税义务人在次月七日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。特定行业的工资、薪金所得应纳的税款，可以实行按年计算、分月预缴的方式计征，具体办法由国务院规定。

《个人所得税法实施条例》第三十五条规定，扣缴义务人在向个人支付应税款项时，应当依照税法规定代扣税款，按时缴库，并专项记载备查。

第四十条规定，税法第九条第二款所说的特定行业，是指采掘业、远洋运输业、远洋捕捞业以及国务院财政、税务主管部门确定的其他行业。

根据上述规定，个人所得税是按个人实际收到款项时进行纳税，按月计征，目前允许分摊到各月进行计算应仅为特定行业或者是如一次性解除劳动合同或者一次性奖金等有明确规定允许分摊到各月的方可，对于问题所述情况原则上应按实际发放月份合并计算个人所得税。

上述内容便是税务知识关于《企业补发工资如何计算个人所得税？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「企业补发工资如何计算个人所得税？」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

会计网友正在阅读

· 权益净利率是净资产收益率吗?

· 收到承兑汇票作为货款入哪个科目?

· 固定资产盘亏所得税不能扣除吗

· 财务上入账原材料零星材料入哪个科目?

· 股东无息借款有什么税务风险

· 进口缴纳的关税计入什么科目?

· ​建筑行业印花税分录怎么做

· 研发支出什么时候确认无形资产？

· 企业过去未收汇核销的业务，现在可否收汇核销

· ​怎样把两个公司的业务合并成一个公司的业务呢

· ​计提残疾人就业保障金的账务处理怎么做?

· 企业出纳怎么结算？

· 商贸企业印花税购销合同计税依据

· ​已交税金怎么冲未交增值税

个人所得税补发工资

会计朋友们正在学习

网友评论

免费领会计资料

10年老会计整理的51个行业会计分录！

热门文章
热门标签
最新留言
复制成功
微信号: guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全！
我知道了