分工怎么计提会计分录（会计怎么做分录）

今天给各位分享分工怎么计提会计分录的知识，其中也会对会计怎么做分录进行解释，如果未能解决您的会计分录问题，可在评论区留言！

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本文目录一览：

• 1、计提工资会计分录是什么?
• 2、股东分红的会计分录怎么做？
• 3、计提工资会计分录怎么做?
• 4、计提工资会计分录该怎么做？
• 5、股东分红的会计分录怎么写

计提工资会计分录是什么?

1、计提工资会计时，其会计分录如下：

借：生产成本(生产车间生产工人薪酬)。

借：制造费用(生产车间管理人员薪酬)。

借：管理费用(行政人员薪酬)。

借：销售费用(销售人员薪酬)。

借：研发支出(从事研发活动人员薪酬)。

借：在建工程等(从事工程建设人员薪酬)。

贷：应付职工薪酬。

2、实际发放工资时，其会计分录如下：

借：应付职工薪酬。

贷：银行存款、库存现金等。

相关介绍：

会计专业是研究企业在一定的营业周期内如何确认收入和资产的学问。会计师除了准备财务报表以及记录企业交易行为外，更重要的是能够参与企业间的合并、质量管理、信息技术在财务方面的应用、税务战略以及很多企业的管理决策活动。

会计专业领域涉及面广:鉴证，审计，税收，公司会计，管理会计，财务管理，破产清算，法务会计，预算制定，商业咨询等等都是会计专业将要涉及的领域。

股东分红的会计分录怎么做？

1.提取时\x0d\x0a借：利润分配-提取法定盈余公积\x0d\x0a贷：盈余公积-法定盈余公积\x0d\x0a\x0d\x0a借：利润分配-提取任意盈余公积\x0d\x0a贷：盈余公积-任意盈余公积\x0d\x0a\x0d\x0a结转：\x0d\x0a借：利润分配-未分配利润\x0d\x0a贷：利润分配-提取法定盈余公积\x0d\x0a 利润分配-提取任意盈余公积\x0d\x0a\x0d\x0a2.计提分红时\x0d\x0a借 利润分配-应付利润\x0d\x0a贷 应付利润\x0d\x0a结转：\x0d\x0a借：利润分配-未分配利润\x0d\x0a贷：利润分配-应付利润

计提工资会计分录怎么做?

计提工资会计分录如下：

1、计提工资

借：××费用(管理/销售等)

贷：应付职工薪酬——工资

2、计提社保(企业部分)

借：××费用(管理/销售等)

贷：应付职工薪酬——社保

社会保险没办理之前不能计提，“五险一金”计提比例各地不一样。企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分，可列入“管理费用”。

扩展资料

工资是计提了，次月发放工资时的会计分录如下：

1、发放工资时

借：应付职工薪酬——工资

贷：应付职工薪酬——社保(个人部分)

应交税费——应交个人所得税

库存现金/银行存款

2、上交杜保

借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)

贷：库存现金/银行存款

3.上交个人所得税

借：应交税费——应交个人所得税

贷：银行存款

计提工资会计分录该怎么做？

1、计提工资会计分录：借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用，贷：应付职工薪酬。

2、如果是生产工人，计提工资记为生产成本；如果是车间管理者，计提工资记入制造费用；如果是管理人员，则是管理费用，如果是销售工人工资记为销售费用。

劳务费与应付职工薪酬有何区别：

1、从适用法律角度来看，工资性支出是指按《劳动法》第十六条规定用人单位和劳动者签订劳动合同后支付的工资报酬;而劳务报酬一般是根据《合同法》的有关承揽合同、技术合同、居间合同等规定签订合同而取得的报酬。签订劳动合同的员工，享有《劳动法》的权利义务，和用工单位存在着雇佣被雇佣的关系，用人单位除了支付工资报酬之外，还应履行缴纳社会保险的义务;劳务报酬则不存在这种关系，其劳动具有独立性、自由性，其行为受《合同法》调整。

2、从管理方式还看，支付工资的员工都记载在企业的职工名册中，并且企业日常都进行考勤或签到，而支付劳务报酬的人员一般则不这样管理。公司雇用的保姆不属于《劳动法》所规定的关系，比如一般公司禁止员工兼职，而保姆则一般同时为几家公司或客户服务，对某一客户按时收费。

3、从财务核算角度来看，工资报酬的支付一般通过“应付工资”科目核算;劳务报酬一般通过“生产成本”、“管理费用”、“销售费用”等科目核算。

4、从适用税率角度来看，工资薪金所得, 适用超额累进税率,税率为百分之五至百分之四十五。

股东分红的会计分录怎么写

股东分红的会计分录:

借:利润分配-应付现金股利；

贷:应付股利，同时结转未分配利润；

借:利润分配-未分配利润；

贷:利润分配-应付股利支付已宣告分派的现金股利的分录；

借:应付股利；

贷:银行存款/现金。

股东分红的会计分录就是给股东分红做的分录，股东大会宣告派发现金股利。

应付股利是指企业根据股东大会或类似机构审议批准的利润分配方案确定分配给投资者的现金股利或利润。主要包括应付国家、其他单位以及个人的投资利润。企业与其他单位或个人的合作项目，按协议或合同规定，应支付利润的联费业也可列入应付股利。

应付股利属于负债类科目，该科目用于核算企业确定或宣告支付但尚未实际支付的现金股利或利润。

【拓展资料】

股东分红如何理解？

分红是股份公司在盈利中每年按股票份额的一定比例支付给投资者的红利。可以简单理解为上市公司对股东的投资回报。分红是股东收益的一种方式，意思是将当年的收益，在按规定提取法定公积金、公益金等项目后向股东发放。

普通股可以享受分红，而优先股一般不享受分红。股份公司只有在获得利润时才能分配红利。

一般地说来，股东可以以三种形式实现分红权，分别是以上市公司当年利润派发现金;以公司当年利润派发新股;以公司盈余公积金转增股本。

股权转让会计分录：

借：实收资本--原股东

贷：实收资本--新股东

股权转让款可以不通过公司账户。如果通过公司账户，会计分录：

（1）新股东交款时

借：现金（或银行存款）

贷：其他应付款--代收股权转让款

（2）支付原股东

借：其他应付款--代收股权转让款

贷：现金（或银行存款）

关于分工怎么计提会计分录和会计怎么做分录的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的会计分录技巧了吗？如果你还想了解更多会计分录相关的文章，记得收藏关注本站。