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社保费用公司全部承担怎么做账

会计学习资料1432022-11-28

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社保费用公司全部承担怎么做账,关于社保的问题一直是各位会计们关注的,本文会计实务网为大家整理了相关内容,一起来看看。

社保费用公司全部承担怎么做账?

需要计提,每个月计提员工工资的时候计提:

以下是计提管理人员社会保险费的分录:

D:管理费用

C:应付职工薪酬_社会保险费-养老金

应付职工薪酬_社会保险费-工伤保险

应付职工薪酬_社会保险费-生育保险

应付职工薪酬_社会保险费-医疗保险

应付职工薪酬_社会保险费-失业金

等缴纳费用的时候:

D:应付职工薪酬_社会保险费-养老金

应付职工薪酬_社会保险费-工伤保险

应付职工薪酬_社会保险费-生育保险

应付职工薪酬_社会保险费-医疗保险

应付职工薪酬_社会保险费-失业金

C:银行存款

根据新会计准则,社保费用也通过应付职工薪酬核算。应付职工薪酬属负债科目,假如上交的时候借应付职工薪酬,贷银行存款,这样的资产负债表中应付职工薪酬就出现负数,所以应该计提。计提的时候,借:成本费用类科目 贷:应付职工薪酬-社保费(五险一金)

社保费用公司全部承担怎么做账?上文小编介绍了是放到应付职工薪酬里面核算的,根据每个费用不一样计入不同的分录里面核算,更多相关资讯,敬请关注会计实务网的更新!

以上内容是会计学习资料有关《社保费用公司全部承担怎么做账》的全部内容,会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「社保费用公司全部承担怎么做账」相关的财税问题,欢迎大家留言讨论。

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