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收到员工罚款要交税吗？附会计分录

会计学习资料5032022-12-23

本文是有关收到员工罚款要交税吗？附会计分录的会计考试资料内容，下文详细介绍了企业日常业务过程中收到员工罚款要交税吗？附会计分录的相关财税处理技巧，我们相信可能您解决收到员工罚款要交税吗？附会计分录的困扰。

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员工违反公司规章制度，企业通常以罚款的方式来处理。那么收到员工罚款要交税吗？会计分录怎么做？就针对以上问题，本文将作详细解答。

收到员工罚款是否需要交税？

1、企业交税问题

根据《中华人民共和国企业所得税法》规定，企业以货币形式和非货币形式从各种来源取得的收入，为收入总额。具体包括销售货物收入；提供劳务收入；转让财产收入；股息、红利等权益性投资收益；利息收入；租金收入；特许权使用费收入；接受捐赠收入；其他收入。

员工罚款属于上述规定的“其他收入”，所以企业收到员工罚款，应当计入企业当期利润中，并计提缴纳企业所得税。

2、员工交税问题

（1）如果企业对员工的罚款，是直接在当月工资中进行扣除的，这样一来，实际上员工并没获得这部分“罚款”，所以也就不用缴纳所得税。

（2）如果员工可以正常获得所有的工资，另行上交企业罚款，则需要缴纳所得税。

收到员工罚款的会计分录

借：库存现金

贷：营业外收入

罚款从工资扣除：

借：应付职工薪酬

贷：营业外收入

期末：

借：营业外收入

贷：本年利润

支付罚款会计分录

企业支付的与生产经营有关的罚款，一般计入对应事项的成本，比如由于公司原因导致工期延长支付的罚款，计入所建造的工程项目的成本，如果罚款支出是与生产经营活动无关的，则计入营业外支出科目：

借：工程施工—合同成本—间接费用

营业外支出等

贷：银行存款等

以上便是会计实操关于《收到员工罚款要交税吗？附会计分录》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「收到员工罚款要交税吗？附会计分录」时有财税问题可在评论区进行交流哟。

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