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​员工借款用备用金申请可以吗

会计学习资料1392022-12-07

文章是有关​员工借款用备用金申请可以吗的账务处理内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的​员工借款用备用金申请可以吗财税知识，我们相信也许能帮您解决​员工借款用备用金申请可以吗的财务和税务的问题。

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员工借款用备用金申请可以吗

1、企业行政管理部门相关人员办理业务发生的业务借款,因借款业务常年发生频繁,故财务部门可给予一定资金周转使用,就通过"备用金"科目核算;

2、其他的一些以个人名义的一次性借款,如职工出差、住院、购物等等,这些借款一般都通过"其他应收款"核算.

员工备用金借款在现金流量附表如何填写?

填"其他经营活动流出"项目.

员工借支的,一般用于企业的各项开支,一般来说有两种方式,记录现金流量:

1、在支付借款时,如果能够清楚的判定其借支款的具体用途的,可以在支付借支款时,进行流量指定具体的流量项目,不一定都是支付的其它经营.

2、支付借款时,先作为支付的其它经营.待借款人员还款时,根据票据和退还的现金,分别处理:根据票据,作一次现金付款,按票据内容指定有关流量项目.同时根据开具的现金还款收据,作为收到的其它经营.

员工借款用备用金申请可以吗?综合以上所述,其实通过小编老师汇总的相关资料的解释,相信大家对于企业员工什么时候用备用金科目处理,什么时候用其他应收款的科目处理都有一定的了解;如果你们对于小编老师提及的处理办法有什么疑问的话,没有关系随时欢迎你们来我们网站上找老师进行提问,或者搜索相关的资料学习.

以上内容是会计分录关于《​员工借款用备用金申请可以吗》的全部内容，如果作为会计的您在学习「​员工借款用备用金申请可以吗」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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