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​总承包直接给民工发工资如何做账

会计学习资料5022022-12-07

这篇是关于​总承包直接给民工发工资如何做账的账务处理内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的​总承包直接给民工发工资如何做账财税知识，也许能够帮您解决​总承包直接给民工发工资如何做账的财务和税务的问题。

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总承包直接给民工发工资如何做账

一、建筑行业支付农民工工资的账务处理如下:

1、计算应付工资时

借:工程施工

贷:应付职工薪酬--工资

2、支付工资时

借:应付职工薪酬--工资

贷:库存现金等

二、说明:建筑行业执行《企业会计准则》,准则规定:

1、职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿.这里所称的"职工",主要包括三类人员:

一是与企业订立劳动合同的所有人员,含全职、兼职和临时职工;

二是未与企业订立劳动合同,但由企业正式任命的企业治理层和管理层人员,如董事会成员、监事会成员等;

三是在企业的计划和控制下,虽未与企业订立劳动合同或未由其正式任命,但向企业所提供服务与职工所服务类似的人员,也属于职工的范畴,包括通过企业与劳务中介公司签订用工合同而向企业提供服务的人员.

故农民工也属于"职工"的范畴.

劳务工资的税法规定

1、个人取得的劳务报酬收入,应当交纳个人所得税.应交税款=(劳务报酬收入-费用扣除额)*税率.根据题中情况,相关的费用扣除额和适用税率为800元和20%.

2、劳务报酬项目应交的个人所得税,由支付人为扣缴义务人.扣缴义务人应当按照税法规定,向其主管税务机关交纳.因此,你应当向当地税务机关申报交纳.

3、帐务处理问题.根据会计制度、税法及相关法规的规定,企业支付的劳务费支出,不构成工资总额,应当计入"管理费用--劳务费"科目,并不计提职工福利费、工会经费、职工教育经费,不交纳各项社会保险金和住房公积金.

在计算应交企业所得税时,劳务费应当在当地税务机关规定的劳务费扣除标准(注意,不是工资标准,如计税工资标准等)内,据实扣除.

上述的资料解答了总承包直接给民工发工资如何做账.相信透过上文讲解,大家也有了一定的认识,总承包商属于建筑施工行业,发放劳务费计入工程成本核算.以上的文章这就讲解完了,会计实操中也还有其它文章,欢迎大家多多学习.

上述便是税务知识关于《​总承包直接给民工发工资如何做账》的全部内容，如果作为会计的您在学习「​总承包直接给民工发工资如何做账」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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