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预付的工资怎么作会计分录（预付工资怎么入账）

会计学习资料32023-04-23

今天给各位分享预付的工资怎么作会计分录的知识，其中也会对预付工资怎么入账进行解释，如果未能解决您的会计分录问题，可在评论区留言！

本文目录一览：

预发下个月的工资应该怎么做会计分录?

如果属于临时性的预发工资情形，那么，可以通过挂往来账处理：借：其他应收款（或其他应付款）贷：银行存款 在下月核算人员成本费用时，再按照常规处理方式计提工资列支成本费用（并冲减上月挂账）。

其他应收款。预付下个月工资的会计分录 预付下个月工资，不用设置预付账款”科目。可以通过”其他应收款”科目核算。帐务处理 (1)预付工资时 借：其他应收款- -预付员工工资。贷：现金。

预付工资会计分录做法如下：借，其他应收款——员工；贷，银行存款。到正式发工资的时候再做冲账：借，应付职工薪酬；贷，其他应收款——员工。

预支工资怎么做分录

预支工资的分录根据不同情况分为：预付给职工工资时，借记其他应收款，贷记库存现金；从工资扣除预付的工资时，借记应付职工薪酬，贷记其他应收款。

借：其他应收款（预支工资）2000，贷：银行存款 2000 7月份发放5月份工资时分录为：借：应付职工资90000和制造费用30000，贷：银行存款118000及其他应收款（预支工资）2000，实际发放时多于计提的，少提的部分计入相关费用即可。

预付账款一般包括预付的货款、预付的购货定金。

预支工资会计分录怎么做啊

贷：银行存款。等到正式发放工资你就再冲掉。借：管理费用-工资。贷：银行存款。其他应收款-XX。预支工资的会计分录 预支工资一般不走“应付职工薪酬”科目，作为其他应收款来处理。

预支工资会计怎么做账，如下：预付给职工工资时。借：其他应收款——某人。贷：库存现金。从工资扣除预付的工资时。借：应付职工薪酬。贷：其他应收款-某人。

预支工资一般不走“应付职工薪酬”科目，作为其他应收款来处理。

通过上述对预付的工资怎么作会计分录和预付工资怎么入账的解读，相信作为会计的您一定有了深入的理解，如果未能解决您的会计分录疑问，可在评论区留言哟。

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