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计提会费怎么做会计分录(会计计提费用怎么处理)

会计学习资料22023-03-20

这篇会计分录的文章要给大家谈谈计提会费怎么做会计分录,以及会计计提费用怎么处理对应的会计知识点,希望对会计朋友学习有所帮助。

本文目录一览:

计提工会经费会计分录怎么做

一、新的会计准则

1、工会经费计提时:

借:管理费用-工会经费

贷:应付职工薪酬一工会经费

2、工会经费交纳时:

借:应付职工薪酬-工会经费

贷:银行存款

二、老的会计准则

1、工会一般并未单独做账,若未单独做账,收到返还的那部分经费时:

借:银行存款

贷:其他应付款——工会

2、待使用工会经费时,再冲减其他应付款。就相当于你们企业代你们企业工会代收代付。

扩展资料:

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。来源:

(1)会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。

(2)工会举办的事业的收入。

(3)行政方面根据工会法的规定拨交的经费。

(4)各级政府和企业、事业单'位行政的补助。在基层工会,工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面,在县以上工会,工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面。

另外,工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面。各级工会代表大会选举产生经费审查委员会,负责审_同级工会组织的经费收支和财产管理情况,向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作。

计提列支

工会经费主要两个方面:一是上交经当地工会部分,二是企业工会留用的部分。有关工会方面的支出都可以在工会经费里面列支,但税法允许抵扣的工会经费不能超过当年计税工资总额的2%。

主要的工会支出

企业如果有工会就要计提工会经费(须是经过当地的工会批准或备案的)。当然你的工会经费也必须上交部分给出当地的工会。

一般私营企业是没有工会的,所以不用提工会经费,但如果你单位有工会,或当地要求必须设立工会,那就应该提工会经费。工会组织的活动经费通常包括三部分:

1、由企业向工会组织提供的办公设施。包括工会日常活动所必需的房屋设备,以及有关水电、办公用品等设施,通常由企业提供,其维修费用通常也由企业承担。

2、企业按规定计提的工会经费。根据我国工会法的规定,企业每月应按全部职工实际工资总额的2%向本企业工会拨交工会经费,在管理费中列支。但必须收到专用收据才可以所得税税前扣除。

3、工会会员交纳的会费。根据我国工会法的规定,工会会员每月按基本工资的千分之五交纳会费。

工会经费的列支

工会经费主要用于职工的教育和工会活动,其开支范围如下:

1、宣传活动支出。包括工会组织日常的学习、劳动竞赛,举办各种报告会、展览会、讲座和其他技术交流的宣传费用,以及各种宣传工具的购置维修和集体订阅的报刊杂志等支出。

2、文艺活动支出。包括工会开展业余文艺活动所需的设备购置费和维修费,举办联欢会,艺术展览到这些文艺活动的经费;还包括工人文化宫、工人俱乐部、工人图书馆的设备购置维修和日常经费。

3、体育活动支出。包括工会举办的各种体育活动的设备购置维修费、经费、运动用品和服装费。

4、工会干部训练费,是指培训工会专职人员的费用。

5、工会行政费有关支出。包括工会专职人员的人员经费、办公费、差旅费等费用。

6、补助支出。包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用。

7、工会专职人员的工资。工会专职人员的工资由工会经费开支,其他各种待遇是于本企业其他职工相同,由企业负担。

暂不计提工会经费的情况

1、未成立工会组织的企业,可以不计提工会经费。

2、处于停产或半停产状态的企业,可以不计提工会经费。

但是,以上两条各地方规定不一,具体情况应查询当地工会的有关组织。

参考资料:百度百科-工会经费

会议费用的会计分录怎么做

参加会议的会务费应做如下会计分录:

借 管理费用—会务费

贷 现金(或银行存款)

在发票的具体内容中,需写清会议时间,会议内容,费用支出明细,再附上一份与会者签到册就更好

拓展资料

会计分录亦称“记账公式”。简称“分录”。它根据复式记账原理的要求,对每笔经济业务列出相对应的双方账户及其金额的一种记录。在登记账户前,通过记账凭证编制会计分录,能够清楚地反映经济业务的归类情况,有利于保证账户记录的正确和便于事后检查。每项会计分录主要包括记账符号,有关账户名称、摘要和金额。会计分录分为简单分录和复合分录两种。简单分录也称“单项分录”。

是指以一个账户的借方和另一个账户的贷方相对应的会计分录。复合分录亦称“多项分录”。是指以一个账户的借方与几个账户的贷方,或者以一个账户的贷方与几个账户的借方相对应的会计分录。

三要素

一,记账方向(借方或贷方)

二,账户名称(会计科目)

三,金额

种类

根据会计分录涉及账户的多少,可以分为简单分录和复合分录。

简单分录是指只涉及两个账户的会计分录,即一借一贷的会计分录;

复合分录是指涉及两个(不包括两个)以上账户的会计分录

方法

初学者在编制会计分录时,可以按以下步骤进行:

第一:涉及的账户,分析经济业务涉及到哪些账户发生变化;

第二:账户的性质,分析涉及的这些账户的性质,即它们各属于什么会计要素,位于会计等式的左边还是右边;

第三:增减变化情况,分析确定这些账户是增加了还是减少了,增减金额是多少;

第四:记账方向,根据账户的性质及其增减变化情况,确定分别记入账户的借方或贷方;

第五:根据会计分录的格式要求,编制完整的会计分录。

此外,要勤,多学、多问、多练。

会计分录在实际工作中,是通过填制记账凭证来实现的,它是保证会计记录正确可靠的重要环节。

关于工会经费会计分录如何做?

1、工会经费的计提

根据2014年7月份修正的《企业会计准则第9号-职工薪酬》一文规定,工会经费属于短期薪酬。根据其第七条规定:应按规定计提工会经费并确认相应负债。所以工会经费要根据职工工资总额进行计提。具体会计分录如下:

借:管理费用——工会经费

贷:应付职工薪酬——工会经费

2、工会经费的拨缴

根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》等有关规定:工会经费独立开设银行账号,实行单独核算。因此,工会经费的使用与企业没有关系,企业只需要按规定拨付、缴纳工会经费即可。

借:应付职工薪酬——工会经费

贷:银行存款

扩展资料

工会经费的计提:

工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费这二项。

1、工会会员每月缴纳的会费的标准为会员月基本工资的5‰,会费不上交上级工会。

2、企业按工资总额计提的2%的是工会经费的大头,这部分工会经费会计做账时计入管理费用。

计提工会经费时有必要厘清“全部职工”和“工资总额”两个概念,全部职工包括在公司领薪的正式职工和临时职工,但不包括退休返聘人员、兼职学生。工资总额包括发放的各种工资、奖金、津贴。

参考资料来源:百度百科-工会经费

计提费用的会计分录做账怎么做

计提费用分录,借:管理费用,贷:其他应付款。

其他应付款是指企业除应付账款、应付票据、预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付股利等经营活动以外的其他各项应付、暂收款项,如应付短期租赁固定资产租金、租入包装物租金、存入保证金等。

管理费用是指企业为组织和管理生产经营发生的各种费用,包括企业在筹建期间内发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的以及应由企业统一负担的公司经费、行政管理部门负担的工会经费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、技术转让费、研究费用等。

企业生产车间和行政管理部门发生的固定资产修理费用等后续支出,也作为管理费用核算。

费用类会计科目有:

主营业务成本、其他业务成本、税金及附加、销售费用、管理费用、财务费用、所得税费用等。主营业务成本是指企业销售商品、提供服务等经常性活动所发生的成本。

其他业务成本是指企业确认的除主营业务活动以外的其他日常经营活动所发生的支出。

税金及附加是指企业经营活动应负担的相关税费,包括消费税、城市维护建设税、教育费附加、资源税、土地增值税、房产税、城镇土地使用税、车船税、印花税等。销售费用是指企业销售商品和材料、提供服务的过程中发生的各种费用。管理费用是指企业为组织和管理生产经营发生的各种费用。

财务费用是指企业为筹集生产经营所需资金等而发生的筹资费用,包括利息支出(减利息收入)、汇兑损益以及相关的手续费、企业发生的现金折扣或收到的现金折扣等。

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