实习生怎么申报个税

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实习生怎么申报个税

实习生需要交个人所得税吗

实习生属于劳务所得的，超过800元就要缴纳个人所得税，如果是工资所得，超过5000元才需要缴纳个人所得税。

根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算：

(一)居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

(二)非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

(三)经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

《中华人民共和国个人所得税法》是中国全国人民代表大会常务委员会批准的中国国家法律文件。

现行的中华人民共和国个人所得税法于2011年6月30日公布，自2011年9月1日起施行。个人所得税法、个人所得税法实施条例(1994年1月28日颁布)、税收征管法(2001年4月28日颁布)以及由中国各级税务机关发布的有关个人所得税征管的规定，构成了现行中国个人所得税法的主体法律基础。

实习生怎么申报个税

税改前，实习生收入按照工资薪金所得还是按照劳务报酬所得申报个税，税负有较大差异。

而新个税法实施后，实习生收入无论是按工资薪金税目计税，还是按劳务报酬所得计税，都属于综合所得按年计税，从年度整体来看税负并无差异，但按月预缴申报还是有较大区别的。

这主要取决于实习生与单位签订的实习协议的性质。

如果单位与实习生签订的是劳务合同，则应该按照劳务报酬所得为其预缴申报个税;

如果签订的是劳动合同，则实习单位应按照工资薪金所得为其预缴申报个税。

比如一个实习生每月取得3000元的收入，按现有劳务报酬的计算规则，每月预扣预缴缴个税=(3000-800)×20%=440元;

次年的3月1日到6月30日内，实习生再向税务机关办理综合所得年度汇算清缴，税款多退少补。

而按照工资薪金所得来计算时，此实习生每月收入低于免征额5000元，不需要缴纳个人所得税，如果实习生并无其他收入所得，也不用办理年度汇算清缴了。

当然，无论是工资薪金所得、还是劳务报酬所得，新个税法下都属于综合所得征税范围，可以按规定在预扣预缴或者汇算清缴时申报享受专项附加扣除。

实习生怎么申报个税一文讲述完毕，上文首先给大家讲了实习生需要交个人所得税吗，答案是肯定的，接着小编就讲到了实习生怎么申报个税，实习生只要实习工资达到了起征点，就要缴纳个人所得税，标准是按照劳务报酬所得缴纳。

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