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​住房公积金的会计分录

会计学习资料4862022-12-05

本篇是有关​住房公积金的会计分录的会计分录内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中​住房公积金的会计分录的相关财税知识，我们坚信能够您解决​住房公积金的会计分录的财税学习和工作问题。

住房公积金的会计分录

1、单位负担部分提取时:

借:管理费用--住房公积金

贷:其他应付款--住房公积金

上交时:

借:其他应付款--住房公积金

贷:银行存款/库存现金

2、个人部分付工资时扣除:

借:应付职工薪酬

贷:其他应付款--住房公积金

库存现金

上交时:

借:其他应付款--住房公积金

贷:银行存款/库存现金

其他应付款是指与企业的主营业务没有直接关系的应付、暂收其他单位或个人的款项,如应付租入固定资产和包装物的租金、存入保证金、应付统筹退休金、职工未按期领取的工资等.通常情况下,该科目核算企业应付、暂收其他单位或个人的款项,如应付租入固定资产和包装物的租金,存入保证金、应付、暂收所属单位、个人的款项、管辖区内业主和物业管户装修存入保证金;应付职工统筹退休金,以及应收暂付上级单位、所属单位的款项.

计提五险一金如何写会计分录?

1、计提五险一金时:

借:生产成本/管理费用/销售费用(相关部门费用)

贷:应付职工薪酬-社会保险费单位部分

应付职工薪酬-住房公积金单位部分

2、关于社会保险费和住房公积金个人部分时:

借:应付职工薪酬-工资薪金

贷:银行存款

应交税费-个人所得税

应付职工薪酬-社会保险费个人部分

应付职工薪酬-住房公积金个人部分

3、缴纳五险一金时:

借:应付职工薪酬-社会保险费单位部分

应付职工薪酬-住房公积金单位部分

应付职工薪酬-社会保险费个人部分

应付职工薪酬-住房公积金个人部分

贷:银行存款

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,"五险"包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,"一金"指住房公积金;其中养老保险、医疗保险、失业保险、公积金是用人单位和职工共同缴纳的,工伤保险和生育保险是用人单位缴纳的.

以上整理的资料内容,就是我们关于住房公积金的会计分录相关内容的介绍.对于住房公积金而言,我们一般是由单位和个人共同承担的,涉及到的会计分录就是如此.既然介绍了住房公积金的会计分录,小编还介绍了计提五险一金的会计分录.

上述便是税法实务关于《​住房公积金的会计分录》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「​住房公积金的会计分录」时有相关的财税问题，学习问题均可在评论区留言评论。

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