为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除

本篇是关于为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除的税法实务内容，文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除的相关财税知识，有可能能只为帮助您搞定为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除的财税实务问题。

微信号：guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全！
复制微信号

为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除

在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。

《财政部、国家税务总局关于补充养老保险费补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》(财税〔2009〕27号)规定：自2008年1月1日起，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。可见前提是"国家有关政策"，目前补充养老保险(年金)的国家政策是2004年5月1日开始施行的《企业年金试行办法》，而补充医疗保险则由各地省市政府出台相关规定。无论是哪项政策，都强调了两险需分别以社会养老保险和社会医疗保险为基础，即只有在缴纳了社会养老保险与社会医疗保险后才可以参保两险

根据《企业所得税法实施条例》第35条规定：企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内，准予扣除。

27号文特别强调了"全体员工"，即参保两险的必须是全体员工，而非只为公司中高层投保，只为一部分人投保的两险不得根据27号文限额扣除，而应视作商业保险，不得扣除，作纳税调增处理。

对于商业补充医疗保险的购买，大多数都不知道其费用是否能税前扣除？针对这一问题，小编整理了一些相关资料，以供大家参考。

商业补充医疗保险能否税前扣除呢？针对这一疑问，业内专业人士表示，根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(国务院令2007年第512号)规定：企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内，准予扣除。

另外，根据《关于补充养老保险费补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》(财税[2009]27号)规定："自2008年1月1日起，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。"

由此可见，对符合补充医疗保险规定的，企业为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充医疗保险费，在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。计提而未实际支付的也不得税前扣除。如果不符合补充医疗保险规定，按照《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(国务院令2007年第512号)第三十六条规定，企业为投资者或者职工支付的商业保险费，不得扣除。

为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除？以上内容就是小编老师阐述的全部资料的，相信你们都非常清楚企业为员工补充的医疗保险费扣除标准应该是不超过工资总额的5%的，如果超过了就不可以扣除的。在这里还有很多相关的资料是可以免费学习的，欢迎你们来这里进行学习的。

上述是会计资料有关《为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除》的全部内容，会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「为员工办理补充医疗保险费能否税前扣除」相关的财税问题，欢迎大家留言讨论。