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年薪的怎么做会计分录(发放年薪的会计分录)

会计学习资料32023-04-17

会计学习网今天要给大家分享的是有关年薪的怎么做会计分录的会计知识,希望对于会计朋友学习发放年薪的会计分录的过程中有帮助。

本文目录一览:

发放年终奖金怎么做会计分录

奖金计入应付职工薪酬会计科目。企业通过“应付职工薪酬”科目核算应付职工薪酬的计提、结算、使用等情况。

奖金)发放时借:应付职工薪酬-工资(奖金)\x0d\x0a贷:应交税费--个人所得税\x0d\x0a贷:库存现金/银行存款\x0d\x0a年终奖也是工资,而且还要交个税,所以做分录和发工资是一样的.只是不用多交五费。

年终公司给员工发放年终奖金,怎么做帐,分录如何做? 发放一次性奖金,应按一个月工资、薪金所得计算纳税,先将职工当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按得数确定适用税率计算个人所得税。

年终奖金入账的分录如下:借:生产成本/制造/管理费用等 贷:应付工资/应付职工薪酬 发放时:借:应付工资/应付职工薪酬 贷:应交税金——应交个人所得税 现金/银存 做账指会计进行账务处理的过程。

工资的会计分录该怎么做?

发工资的会计分录具体看下面:企业计提员工工资时,会计分录如下:借:管理费用等(根据员工所属部门计入对应科目);贷:应付职工薪酬中应付职工工资;贷:应付职工薪酬中社保费(单位部分)。

借:应付职工薪酬薪酬—工资 贷:应交税费—应交个所得税(工资所得)贷:其他应收款—有关细目(根据扣除款项)贷:银行存款 贷:库存现金 根据会计分录涉及账户的多少,可以分为简单分录和复合分录。

计提工资的会计分录为:借:“管理费用”,贷:“应付职工薪酬”。计提工资是指在发放工资前,对工资的发放去向、金额、分配进行一个记录、计算提取的过程。

借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款--社保(个人负担的社保从工资里扣除)应交税费——个人所得税(代扣的个税)公司负担的社保计提 这一部分是公司在社保缴纳方面所做的会计分录。

请问年薪支付的会计分录怎么做??

1、核算薪酬的会计分录按照以下内容操作:(一)工资、奖金、津贴、补贴月末计提时借:生产成本、制造费用’、管理费用、销售费用、 研发支出、 在建工程等。

2、借:应付职工薪酬薪酬—工资 贷:应交税费—应交个所得税(工资所得)贷:其他应收款—有关细目(根据扣除款项)贷:银行存款 贷:库存现金 根据会计分录涉及账户的多少,可以分为简单分录和复合分录。

3、(一)企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等,借记应付职工薪酬,贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

4、平时可以提,借记入相应费用或成本科目,贷方记应付工资就可以了。年底发的话就不用交个税了,因为35000/12=2916。67小于3500就不用交了。

工资的会计分录怎么做

1、发工资会计分录具体为:企业计提员工工资时,会计分录如下。借:管理费用等(根据员工所属部门计入对应科目);贷:应付职工薪酬——应付职工工资;应付职工薪酬——社保费(单位部分)。

2、借:应付职工薪酬薪酬—工资 贷:应交税费—应交个所得税(工资所得)贷:其他应收款—有关细目(根据扣除款项)贷:银行存款 贷:库存现金 根据会计分录涉及账户的多少,可以分为简单分录和复合分录。

3、借:应付职工薪酬——工资贷:其他应付款——社保(员工个人承担的社保)应交税费——应交个人所得税银行存款拓展资料:计提,英文是Accrual ,指计算和提取。按规定的比率与规定的基数相乘计算提取,列入某科目。

4、计提员工工资的会计分录:计提生产工人的工资:借:生产成本;贷:应付职工薪酬。计提管理人员的工资:借:销售费用;贷:应付职工薪酬。计提车间管理者的工资:借:制造费用;贷:应付职工薪酬。

5、发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬——社保(个人部分 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 企业应当通过“应付职工薪酬”科目,核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。

6、多发工资原因是当月实际多计提工资造成多发工资,在工资编制理由是不影响税收,只影响企业当月多支付成本费用问题。

年终奖金如何做分录

1、年终奖金入账的分录如下:借:生产成本/制造/管理费用等 贷:应付工资/应付职工薪酬 发放时:借:应付工资/应付职工薪酬 贷:应交税金——应交个人所得税 现金/银存 做账指会计进行账务处理的过程。

2、计提年终奖的分录:借——销售费用/管理费用等;贷——应付职工薪酬(奖金)。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。

3、奖金)发放时借:应付职工薪酬-工资(奖金)\x0d\x0a贷:应交税费--个人所得税\x0d\x0a贷:库存现金/银行存款\x0d\x0a年终奖也是工资,而且还要交个税,所以做分录和发工资是一样的.只是不用多交五费。

...了一个员工一年的工资10000元,应该怎样做会计分录?

企业发放员工工资时,会计分录如下:借:应付职工薪酬中的应付职工工资;贷:银行存款(或库存现金);贷其他应收款中的社保费(个人部分);贷:应交税费中应交个人所得税。

借:应付工资薪酬--应付工资 贷:其他应付款---社保(养老,医疗.失业自己负担部分)其他应付款---住房公积金(个人负担部分)应交税金---个人所得税 银行存款/现金(实际发放给员工的)。

奖金)发放时借:应付职工薪酬-工资(奖金)\x0d\x0a贷:应交税费--个人所得税\x0d\x0a贷:库存现金/银行存款\x0d\x0a年终奖也是工资,而且还要交个税,所以做分录和发工资是一样的.只是不用多交五费。

其实跟你有末是否结转无关的,到时损益、制造费用都会自动结转的。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于年薪的怎么做会计分录的会计分录知识的个人见解,如果能够提供给您解决发放年薪的会计分录账务问题时的帮助,您可以在评论区留言点赞哟。

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