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公司为员工购买的团体意外险雇主责任险如何入账？

会计学习资料2792023-01-03

文章是关于公司为员工购买的团体意外险雇主责任险如何入账？的会计实操内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中公司为员工购买的团体意外险雇主责任险如何入账？的相关财税知识，也许能您解决公司为员工购买的团体意外险雇主责任险如何入账？的财税学习和工作问题。

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公司为员工购买的团体意外险雇主责任险如何入账?

公司为员工购买的团体意外险应作为福利性开支,应作会计分录如下:

借:管理费用--福利费

贷:应付职工薪酬--职工保险

借:应付职工薪酬--职工保险

贷:银行存款

参考国家财务与会计的相关规定,企业职工福利费的使用范围主要有以下方面:

(1)职工困难补助费;

(2)职工及其供养的直系亲属的医药费,本单位医疗部门的全体医务工作人员工资和医务经费,职工因工负伤就医路费等;

(3)本单位职工食堂、浴室工作人员的工资和食堂炊事用具的购买、修理费用等;

(4)本单位托儿所、幼儿园工作人员的工资、费用,以及托儿所、幼儿园设备的购置和修理等费用;

(5)职工个人福利补贴; 职工个人福利补贴是指为解决职工某些带有特殊性的生活困难,由企业以货币形式提供给个人的一种补充收入.一般有职工探亲假、职工生活困难补助、职工上下班交通费补贴、职工冬季宿舍取暖补贴以及其他一些补贴.

(6)企业为职工向商业机构购买的补充养老保险、补充医疗保险、人身意外伤害保险等;

(7)企业自办农副业生产的开办费和亏损补贴;

(8)按照国家规定由职工福利基金开支的其他支出;

(9)结余的职工福利费还可用于职工宿舍(包括集体宿舍和家属宿舍)及文化娱乐设施的购置及维修.

上述内容便是会计知识关于《公司为员工购买的团体意外险雇主责任险如何入账？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「公司为员工购买的团体意外险雇主责任险如何入账？」时有相关的财税问题，学习问题均可在评论区留言评论。

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