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医保审核会计分录怎么做(医保审核会计分录怎么做的)

会计学习资料32023-04-20

今天给各位分享医保审核会计分录怎么做的知识,其中也会对医保审核会计分录怎么做的进行解释,如果未能解决您的会计分录问题,可在评论区留言!

本文目录一览:

养老和医疗保险的会计分录

借:其他应付款――养老保险费 贷:银行存款 企业会计制度要求,基本养老保险金、医疗保险金、住房公积金、失业保险金,在“其他应交款”中核算,职工个人负担的部分一般在工资中扣除。

其中由个人负担的保险是:养老保险、医疗保险和失业保险;住房公积金单位、个人各负担一半。

单位缴纳社保的会计分录为:借记应付职工薪酬,贷记银行存款。

社保费 社会保险费,指在社会保险基金的筹集过程当中,职工和企业(用人单位)按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳费用,它是社会保险基金的最主要来源。

国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。单位缴费费率为10%,个人缴费费率为8%。

医疗保险如何入帐,会计分录怎么做

1、如果参加社会保险了,他的住院费用可以到社保中心报销。 账务处理: (1)单位支付的住院费用 借:其他应收款--XXX住院费用 贷:银行存款等 (2)出院后,到社保中心办理报销手续。

2、问题一:补充医疗保险怎么入账 做账时肯定是要做入职工福利费的,只是在所得税汇算时要调增应纳税所得额。

3、其中由个人负担的保险是:养老保险、医疗保险和失业保险;住房公积金单位、个人各负担一半。

4、代扣代缴的医疗保险,可以通过其他应付款科目来核算。

5、缴纳的医疗保险分为2部分:单位部分和个人部分。单位部分本次缴纳金额比较大的话,可以先计入待摊费用,每个月进行摊销;个人部分通过每个月发工资扣除。

一次交一年医保凭证如何做分录

预缴医保分摊的时候,根据当月的金额,借:应付职工薪酬-社保,贷:预付账款,同时,借:管理费用-社保等科目,贷:应付职工薪酬-社保。

公司为员工交的补充医疗保险如何做分录? 可以的。 可以计入管理费用-福利费的。

医疗保险的处理基本与养老保险相同,只是单位承担的部分,是从福利费中开支的。有关的具体情况,各地可能不同,会计处理时,要按照当地财政部门的具体要求处理。

社保分录怎么做记账凭证介绍如下:企业计提社保时,做如下分录,借:管理费用--社会保险费(单位部分)贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)。

企业以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理 借:其他应付款——养老保险费 贷:银行存款 失业保险和住房公积金的处理与养老保险相同。

如果是购买土地缴纳的契税:(1)假如土地暂时不开发,契税应该计入土地的成本中。即“无形资产--土地使用权”科目。(2)假如土地直接用于开发,契税应该计入开发成本中,即“开发成本--土地征用及拆迁补偿费”科目。

计提医社保会计分录

1、计提社保时分录为;借:管理费用—社会保险费(单位部分);贷:应付职工薪酬—社会保险费(单位部分)。

2、计提社保费:根据工资明细表计提社保费,将公司承担的社保费直接计入费用科目,公司代个人扣缴的社保费计入其他应收款科目,做账方法如下。

3、计提社保的账务处理是,借:生产成本,制造费用,管理费用,销售费用等科目,贷:应付职工薪酬—社保。缴纳社保的时候账务处理是,借:应付职工薪酬—社保,其他应收款(个人负担部分),贷:银行存款。

公司代扣医疗保险的分录如何做?

企业代垫的职工医疗费从工资中扣除的会计分录为:借:应付职工薪酬 贷:其他应收款——XX职工 根据会计分录涉及账户的多少,可以分为简单分录和复合分录。

若是的话,代扣代缴的医疗保险,可以通过其他应付款科目来核算。

单位发生的社保费用支出,如何做会计分录?来一同了解下吧。

代扣代缴社保会计分录需要依据具体情况去处理。公司代扣代缴社保的会计分录:支付工资时代扣社保:借:应付职工薪酬;贷:银行存款或现金。

公司代扣医疗保险是代扣代缴款项,不是公司本身费用,应该记入往来科目。

代扣代缴个人社会保险计入应付职工薪酬-社保,或其他应收款核算。社会保险一般是指养老、医疗、工伤、失业、生育保险,按相关规定,养老和医疗保险有个人负担的部分,其余为企业负担。

医保和社保费用如何做会计分录

计提社保费:根据工资明细表计提社保费,将公司承担的社保费直接计入费用科目,公司代个人扣缴的社保费计入其他应收款科目,做账方法如下。

社保费会计分录怎么做:主要分以下三种情况:缴纳社保时借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)其他应收(付)款-社会保险费(个人部分)贷:银行存款。

交养老保险可以按管理费用或者应付职工薪酬的费用做会计分录。养老、医疗、失业一般统称这社保金,分为个人交纳部分和企业交纳部分,因此对于这两部分的处理是不同的。

代扣代缴个人社会保险计入应付职工薪酬-社保,或其他应收款核算。社会保险一般是指养老、医疗、工伤、失业、生育保险,按相关规定,养老和医疗保险有个人负担的部分,其余为企业负担。

综上就是 kj.yyrjxz.com 小编关于医保审核会计分录怎么做的会计分录知识的个人见解,如果能够提供给您解决医保审核会计分录怎么做的账务问题时的帮助,您可以在评论区留言点赞哟。

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