餐厅工资会计分录怎么做（餐厅工资怎么发）

这篇会计分录的文章要给大家谈谈餐厅工资会计分录怎么做，以及餐厅工资怎么发对应的会计知识点，希望对会计朋友学习有所帮助。

本文目录一览：

• 1、餐饮业的会计分录怎么做?
• 2、计算酒店本月的员工工资是怎么做会计分录的?
• 3、餐饮营业收入如何做会计分录
• 4、餐饮业会计分录怎么做?
• 5、公司员工餐费的会计分录怎么做?
• 6、餐饮的挂账单会计分录怎么做?

餐饮业的会计分录怎么做?

如果是公司员工消费的餐费发票，则应计入管理费用-福利费科目中。会计分录为：借：管理费用-福利费。贷：银行存款/现金。如果是公司招待客户消费的餐费发票，则应计入管理费用-业务招待费科目中。借：管理费用-业务招待费。

餐饮业会计分录：平时记收入(分类：菜品、酒水、香烟等等)，费用分部门记就行了，月底汇总销售成本，提折旧、提税、出报表，买发票，基本就这些。

餐饮收入所做会计分录：借：现金、银行存款 贷：营业收入——餐饮收入/客房收入/酒水收入 会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录，简称分录。

餐饮业对采购的菜品、大米、油盐、烟酒，先填写入库单，由稽核人员核查其数量后做入仓处理。而后又将需急用新鲜的菜，肉，鱼等易坏，易腐菜料办理出仓，这些物料统一在“原材料”科目中核算。

餐饮业会计做账流程：如果对方能提供正规发票，菜肉等可直接记入“主营业务成本”。

计算酒店本月的员工工资是怎么做会计分录的?

1、在月末计算计算酒店员工工资时，要通过应付职工薪酬科目核算，此时，员工的工资还没有发放，会形成企业对员工的负债。

2、酒店计提工资会计分录：借 管理费用 （员工工资）贷 应付职工薪酬 （应付职工工资）会计分录方法：层析法层析法是指将事物的发展过程划分为若干个阶段和层次，逐层递进分析，从而最终得出结果的一种解决问题的方法。

3、计提本月职工工资的话，可以根据不同的部门，把工资计入不同的会计科目，可以做分录为：借：管理费用-工资。销售费用-工资。制造费用-工资。贷：应付职工薪酬-工资。

4、应付职工薪酬科目应当按照工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、非货币性福利等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。

餐饮营业收入如何做会计分录

1、如：收押金5000元时；借：银行存款5000贷：其他应付款-押金5000如：第二天将收入30000元，又收6000退昨天5000元，记账时；借：银行存款31000贷：主营业务收入-住宿收入30000贷：其他应付款-押金1000不需要过度科目。

2、如果是公司员工消费的餐费发票，则应计入管理费用-福利费科目中。会计分录为：借：管理费用-福利费。贷：银行存款/现金。如果是公司招待客户消费的餐费发票，则应计入管理费用-业务招待费科目中。借：管理费用-业务招待费。

3、(2)餐饮业会计分录：平时记收入(分类：菜品、酒水、香烟等等)，费用分部门记就行了，月底汇总销售成本，提折旧、提税、出报表，买发票，基本就这些。

4、收入的确认。主要收入：餐费收入、饮料收入、服务收入、其他收入。结算方式：先就餐后结算开单收款结算现款销售结算。无论采用何种结算方式，均应在每日营业结束后，由收款员编制营业收入日报表，连同现款一并交财务。

5、餐饮业会计分录：平时记收入（分类：菜品、酒水、香烟等等），费用分部门记就行了，月底汇总销售成本，提折旧、提税、出报表，买发票，基本就这些。

6、无论采用何种结算方式，均应在每日营业结束后，由收款员编制营业收入日报表，连同现款一并交财务。财务审核无误后，确定收入。

餐饮业会计分录怎么做?

1、会计分录为：借：管理费用-福利费。贷：银行存款/现金。如果是公司招待客户消费的餐费发票，则应计入管理费用-业务招待费科目中。借：管理费用-业务招待费。贷：银行存款/现金。

2、餐饮业会计分录：平时记收入(分类：菜品、酒水、香烟等等)，费用分部门记就行了，月底汇总销售成本，提折旧、提税、出报表，买发票，基本就这些。

3、餐饮收入所做会计分录：借：现金、银行存款 贷：营业收入——餐饮收入/客房收入/酒水收入 会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录，简称分录。

4、餐饮行业会计做账方法如下：如果对方能提供正规发票，菜肉等可直接记入“主营业务成本”。

5、餐饮业对采购的菜品、大米、油盐、烟酒，先填写入库单，由稽核人员核查其数量后做入仓处理。而后又将需急用新鲜的菜，肉，鱼等易坏，易腐菜料办理出仓，这些物料统一在“原材料”科目中核算。

公司员工餐费的会计分录怎么做?

1、员工聚餐的费用做会计分录：借：应付职工薪酬（职工福利费），贷：银行存款。

2、如果属于外部接待，计入“管理费用-业务招待费”科目核算。如果属于内部员工用餐的餐费，计入“管理费用-职工福利”科目核算。

3、企业直接支付员工餐费的时候做如下会计分录如下：借：管理费用—福利费。贷：应付职工薪酬—非货币性福利。借：应付职工薪酬—非货币性福利。贷：现金等。应付职工薪酬简介如下：是企业会计科目中负债类科目之一。

4、新企业所得税法规定，企业发生的与生产经营有关的务招待费支出，按照发生额的百分之60扣除，但最高不得超过当年销售(营业)收入的百分之五，但是不是所有的餐费都要计入业务招待费。

餐饮的挂账单会计分录怎么做?

1、如果是公司员工消费的餐费发票，则应计入管理费用-福利费科目中。会计分录为：借：管理费用-福利费。贷：银行存款/现金。如果是公司招待客户消费的餐费发票，则应计入管理费用-业务招待费科目中。借：管理费用-业务招待费。

2、挂账的会计分录：发生应收账款(赊销)时，借：应收账款，贷：主营业务收入，应交税费。收到款项，冲销应收账款，借：银行存款，贷：应收账款。

3、餐饮业会计分录：平时记收入(分类：菜品、酒水、香烟等等)，费用分部门记就行了，月底汇总销售成本，提折旧、提税、出报表，买发票，基本就这些。

4、营业期间：发生的水电费·在”营业费用“---水电费列支，员工工资：营业费用“-工资科目列支，餐饮业对采购的菜品、大米、油盐、烟酒，先填写入库单，由稽核人员核查其数量后做入仓处理。

关于餐厅工资会计分录怎么做和餐厅工资怎么发的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的会计分录技巧了吗？如果你还想了解更多会计分录相关的文章，记得收藏关注本站。