粽子厂的会计分录怎么写（粽子加工厂都需要什么设备）

kj.yyrjxz.com 小编在本篇文章中要讲解的会计分录知识是有关粽子厂的会计分录怎么写和粽子加工厂都需要什么设备的内容，详细请大家根据目录进行查阅。

本文目录一览：

• 1、购买竹简粽子的会计分录
• 2、端午节给员工发的粽子会计分录怎么做
• 3、端午节发放粽子如何进行账务处理
• 4、中秋发放月饼等福利会计分录怎么做
• 5、端午节发粽子，会计做帐应该怎么处理

购买竹简粽子的会计分录

购买竹简粽子，用于销售的会计分录

借：库存商品

借：应交税费--应交增值税--进项税额（增值税一般纳税人取得专票）

贷：银行存款（应付账款等科目）

购买竹简粽子，用于消费的会计分录

借：管理费用（销售费用）--招待费

贷：银行存款（其他应付款等科目）

购买竹简粽子，用于员工福利的会计分录

借：管理费用（销售费用等科目）--福利费

贷：银行存款（其他应付款等科目）

端午节给员工发的粽子会计分录怎么做

端午节给员工发的粽子不能记福利支出并入工资薪金核算，按照每月计提工资正常作分录。

端午节发放粽子如何进行账务处理

公司端午节发放粽子也是属于公司的福利之一，需要按员工所在的部门计入到管理费用、销售费用—福利费等科目进行核算，并确认为应付职工薪酬。先计提、再支付，其对应的分录为，

借：管理费用—福利费，

贷：应付职工薪酬—非货币性福利。

实际发放的时候，

借：应付职工薪酬—非货币性福利，

贷：现金等。

中秋发放月饼等福利会计分录怎么做

1、公司在中秋端午等时候发放月饼粽子和食品等福利：

借：管理费用

贷：应付职工薪酬——非货币性福利

发放月饼粽子和食品等福利，应作如下账务处理：

借：应付职工薪酬——非货币性福利

贷：银行存款(月饼粽子和食品不用入库，价税合计)

2、公司本身就是月饼制造厂，公司决定发放非货币性福利时，应作的账务处理：

借：生产成本管理费用

贷：应付职工薪酬——非货币性福利

实际发放非货币性福利时，应作如下账务处理：

借：应付职工薪酬——非货币性福利

贷：主营业务收入应交税费——应交增值税(销项税额)借：主营业务成本贷：库存商品

如果是以物换物的形式呢?

例如:甲公司决定以账面价值为9000元、公允价值为10000元的苹果，换入乙公司账面价值为11000元，公允价值为10000元的月饼，甲公司支付运费300元，乙公司支付运费200元。甲乙两公司均未对存货计提跌价准备，增值税率均为17%。假设甲公司和乙公司的换入月饼和苹果均非其生产经营所用。

分析：由于双方交易不具有商业实质，因此，此项非货币性资产交换应以换出资产的账面价值为基础计量换入资产的账面价值，且甲乙公司均不确认非货币性交易损益。

甲公司：

借：原材料——月饼9300

应交税金——应交增值税(进项税额)1700(10000×17%)

贷：原材料——苹果9000

应交税金——应交增值税(销项税额)1700(10000×17%)

银行存款300

乙公司：

借：原材料——苹果11200

应交税金——应交增值税(进项税额)1700(10000×17%)

贷：原材料——月饼11000

应交税金——应交增值税(销项税额)1700(10000×17%)

银行存款200

端午节发粽子，会计做帐应该怎么处理

粽子的发放区别于奖金的发放，属于非货币福利。

根据《企业会计准则——职工薪酬》规定：企业发生的职工福利费，应当在实际发生时根据实际发生额计入当期损益或相关资产成本。职工福利费为非货币性福利的，应当按照公允价值计量。

会计分录：

1、计提职工福利费

管理费用——职工福利费

贷：应付职工薪酬——非货币福利

2、实际发放粽子时：

借：应付职工薪酬——非货币福利

贷：银行存款或库存现金

事情还没完，发放粽子属于薪酬的范围，因此要交个人所得税，一般把粽子折为现金和当月工资一起合并计税。当然，还有很多企业压根不交个税。

通过上述对粽子厂的会计分录怎么写和粽子加工厂都需要什么设备的解读，相信作为会计的您一定有了深入的理解，如果未能解决您的会计分录疑问，可在评论区留言哟。