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由外单位代缴的社保费用能否税前列支?

会计学习资料4532022-12-08

文章是有关由外单位代缴的社保费用能否税前列支?的会计资料内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的由外单位代缴的社保费用能否税前列支?财税知识，我们坚信能帮您解决由外单位代缴的社保费用能否税前列支?的财务和税务的问题。

由外单位代缴的社保费用能否税前列支?

社会保险分为单位负担部分和职工个人负担部分.

(1)单位负担部分可以在企业所得税税前扣除,计入"管理费用--劳动保险费"科目.

(2)个人负担部分,要算到工资总额中,可以在个人所得税税前扣除.

由外单位代缴的社保费用能否税前列企业为职工办理社会保险,在缴纳的时候为代扣代缴保险费,其中有企业承担部分,也有个人承担部分,属于个人承担的不得税前列支.像社会养老保险,缴纳额为缴费基数的28%,其中企业承担

20%,个人承担8%,这8%的部分企业不得税前列支,必须在发放工资时扣除.

代扣代缴社保

根据企业会计制度的规定,题中:

1、代扣员工个人应交纳的社会保险费、住房公积金等

借:应付工资

贷:其他应付款--社会保险费等明细科目

2、计提企业应交纳的社会保险费、住房公积金等

借:管理费用--社会保险费等明细科目

贷:其他应付款--社会保险费等明细科目

3、交纳社会保险费、住房公积金等

借:其他应付款--社会保险费等明细科目

贷:银行存款

上文小编介绍的这个内容由外单位代缴的社保费用能否税前列支?大家知道答案了吧,是可以的,更多相关资讯,敬请关注会计实操的更新哦.

上述内容便是会计分录关于《由外单位代缴的社保费用能否税前列支?》的全部内容，如果作为会计的您在学习「由外单位代缴的社保费用能否税前列支?」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

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