会计学习资料
本站为您提供会计职称考试资料，会计实务/税法实务等学习资料！
当前位置：首页税法实务正文

实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放

会计学习资料3042022-12-07

这篇是关于实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放的会计资讯内容，在这个文章中，小编给会计朋友们详细介绍了财税人员需要了解的实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放财税知识，我们相信可能帮您解决实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放的财务和税务的问题。

微信号：guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全！
复制微信号

实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放

答：按照社保缴费基数执行，国家规定，养老保险缴费比例最高不得高于300%，最低不得地于60%。工资达不到缴费基数60%的，同样需按照60%的基数进行缴费。

如果按照国家规定的要求来说，是不可能一样的。但是目前公司为了给员工按照最低缴费基数来缴纳社保，都会选择将员工的工资申报成最低的社保缴费基数。这是因为社保的缴费基数与工资之间有一个对比值。

如果工资标准高于最低社平工资，则按照工资标准来作为缴费基数;

如果工资标准低于最低社平工资，则按照最低社平工资来作为缴费基数。

社保基础调整对企业的影响是什么?

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)

基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。

所以从上面可以看到，缴费基数是影响个人平均缴费指数的，也就是你的收入了，基数越大，则从收入中提取养老金缴费也就越多。

上述的“实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放”所有解答内容，小编已经为你们全部解答清楚了，如果你们还有其他的问题咨询，不妨在线向我们提问哦!

上述便是会计职称考试资料关于《实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放》的全部内容，如果作为会计的您在学习「实际工资高于缴费基数实际工资该怎么发放」时有疑问可联系客服或者在评论区留言评论。

会计网友正在阅读

· 预交的企业所得税可以退吗

· 税控盘去国税局领吗

· 电子游戏游艺行业成本核算一般都有哪些

· ​公司出租房屋怎么做会计分录

· 公司注册实收资本未收到怎么做账

· 出售废旧物资能否开具专用发票

· 合营企业与联营企业的区别

· 开发票商品类别与商品明细的区别是什么？

· 增值税进项税额月末计提怎么办

· 先开票后发货的会计处理

· 公司购买的车辆购置税怎么做账

· 合同中止后是否该退回已开的发票

会计朋友们正在学习

网友评论

免费领会计资料

10年老会计整理的51个行业会计分录！

热门文章
热门标签
最新留言
复制成功
微信号: guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全！
我知道了