会计学习资料
本站为您提供会计职称考试资料，会计实务/税法实务等学习资料！
当前位置：首页税法实务正文

当月扣员工工资罚款会计分录怎么写

会计学习资料5092022-11-27

本篇是关于当月扣员工工资罚款会计分录怎么写的会计资料内容，文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中当月扣员工工资罚款会计分录怎么写的相关财税知识，也许能只为帮助您搞定当月扣员工工资罚款会计分录怎么写的财税实务问题。

微信号：guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全！
复制微信号

当月扣员工工资罚款会计分录怎么写，在会计行业经常会遇到此类问题，下面由会计实务网为大家整理相关内容，一起来看看吧。

当月扣员工工资罚款会计分录怎么写？

答：从职工当月工资中扣除罚款，应该借记应付职工薪酬，贷记其他应收款等科目。

从职工当月工资扣除其罚款业务的账务处理，涉及三个业务，需按以下步骤予以入账。

一、该罚款性质及账务处理

罚款的来源需要明确以便于入账，是由职工承担的费用，还是考核罚款。在扣除之前应该予以入账，分录为：

借：其他应收款

借：应付职工薪酬----应付工资

贷：银行存款

贷：应交税费----代扣代缴个人所得税

贷：其他应收款

二、工资入账

这个需要明确的是，工资入账应该按应付工资借记相关成本费用科目，形成负债，贷记应付职工薪酬

三、扣除款项

扣除罚款，直接减少了应付职工薪酬，同时减少了第一步骤形成的其他应收款，所以借记应付职工薪酬，贷记其他应收款

四、发放工资

应付职工薪酬入账时是应付工资，扣除罚款后，应付职工薪酬余额减少了，其最终应与实付工资相符，发放时直接按发放额借记应付职工薪酬，贷记银行存款等科目。至此，关于工资和扣除罚款的业务全部完成。

对于当月扣员工工资罚款的会计分录，看完上述文字相信您也有所了解了。如果您想系统的学习会计专业的知识，可以参考我们的网站----会计实务网。同时，我们将为您优质的课题，欢迎订购。

上述便是会计资讯有关《当月扣员工工资罚款会计分录怎么写》的全部内容，会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「当月扣员工工资罚款会计分录怎么写」相关的财税问题，欢迎大家留言讨论。

会计朋友们正在学习

网友评论

免费领会计资料

10年老会计整理的51个行业会计分录！

热门文章
热门标签
最新留言
复制成功
微信号: guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全！
我知道了