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休产假期间社保公积金如何缴纳

会计学习资料2452022-11-28

文章是关于休产假期间社保公积金如何缴纳的会计资料内容，文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中休产假期间社保公积金如何缴纳的相关财税知识，我们相信也许能只为帮助您搞定休产假期间社保公积金如何缴纳的财税实务问题。

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休产假期间社保公积金如何缴纳，其实关于员工休产假的五险一金的缴纳还是按照正常的渠道进行，只是区别在于不用单位全额承担，需要单位和个人共同来承担社保公积金的部分，如果不太了解没有关系，本文会计实务网搜集整理了相关信息，请大家参考。

休产假期间社保公积金如何缴纳？

员工产假期间的社保和公积金是按正常渠道进行缴纳的。单位和个人分别承担对应的部分，不需要单位全额承担。单位都是提前通知员工过来缴纳，或者通知让员工预交自己需要承担的部分。

1、用人单位已经缴纳生育保险费的，所属职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定受生育医疗费用待遇。所需要的资金从生育保险基金中支付。

2、生育津贴，是指根据国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，补给的生活费用。一般不少于90天，支付期限一般与产假期限相一致。

休产假期间社会保险是仍然应该缴纳的。单位缴纳部分按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳单位部分，个人部分由休产假女职工交给单位，由单位统一缴纳。

生育保险具体待遇包括什么？

（1）女职工产假期间的生育津贴；生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。

（2）女职工生育发生的医疗费用，包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费。

（3）职工实施计划生育手术发生的医疗费用，包括职工实施放置宫内节育器，流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费。

（4）国家规定与生育保险有关的其他费用。

以上就是关于休产假期间社保公积金如何缴纳的相关内容，希望本文对你有所帮助，更多与社保有关的文章，请继续关注会计实务网。

以上是税务知识有关《休产假期间社保公积金如何缴纳》的全部内容，会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「休产假期间社保公积金如何缴纳」相关的财税问题，欢迎大家留言讨论。

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