本站为您提供会计职称考试资料,会计实务/税法实务等学习资料!

企业计提福利费怎么处理

会计学习资料3082022-11-28

本文是关于企业计提福利费怎么处理会计资料内容,文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中企业计提福利费怎么处理的相关财税知识,也许能只为帮助您搞定企业计提福利费怎么处理的财税实务问题。

微信号:guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全!
复制微信号

企业计提福利费怎么处理,关于计提的问题一直是各位会计们关注的,本文会计实务网为大家整理了相关内容,一起来看看。

企业计提福利费怎么处理?

答:如果月底没有计提的话:

最好还是在发生的时候计提一次,这样的话有利于账务的检查。

所以,还是应该是:

借:管理费用-职工薪酬-职工福利

贷:应付职工薪酬-职工福利

借:应付职工薪酬-职工福利

贷:现金

【企业计提福利费处理的相关问题】:

以前计提应付福利费怎么做分录?

答:计提时:

借:相关成本费用科目

贷:应付福利费(新准则改为应付职工薪酬)

支付时:

借:应付福利费(新准则改为应付职工薪酬)

贷:银行存款

相关成本费用科目的核算:

应由采购、销售费用开支的人员工资、福利费,借记"营业费用"科目(新准则改为销售费用)。

应由职工福利费开支的人员工资、福利费,借记"应付福利费"科目。

应由工程负担的人员工资、福利费,借记"在建工程"等科目。

本文内容就企业计提福利费应该怎么处理的相关问题到此结束,若对此还有什么不明白的地方欢迎向会计实务网的答疑老师咨询,想要获取更多精彩内容请关注会计实务网,本文由会计实务网提供,希望能够帮助答大家。

上述内容是税法实务有关《企业计提福利费怎么处理》的全部内容,会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「企业计提福利费怎么处理」相关的财税问题,欢迎大家留言讨论。

会计朋友们正在学习

网友评论

复制成功
微信号: guoguoma2727
加微信, 免费领取51个行业会计分录大全!
我知道了